律图审稿专业委员会3轮严审

辞职没有到期,公司让提前走可以要求补齐工资吗

帮助5人 3.5w浏览 匿名 2020-11-30 湖南湘潭
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    不可以。r提前通知用人单位解除合同,等待期是用人单位安排人员接替工作,保持生产经营连续性,避免不必要损失的期限,用人单位放弃该权利,是对自己合法权益的处置。工资是劳动报酬,提前走没有付出劳动期间,不享有工资报酬。rr《深圳市员工工资支付条例》r第十三条用人单位与员工的劳动关系依法解除或者终止的,支付周期不超过一个月r的工资,用人单位应当自劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次付清;支r付周期超过一个月的工资,可以在约定的支付日期支付。rr第十四条员工工资应当从用人单位与员工建立劳动关系之日起计发至劳动关系解除或者终止之日。r劳动关系解除或者终止时,员工月度奖、季度奖、年终奖等支付周期未满的工资,按照员工实际工作时间折算计发。
    全文
    9 2020-11-30
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6176位律师在线平均3分钟响应99%好评
辞职没有到期,公司让提前走可以要求补齐工资吗
一键咨询
  • 常德用户2分钟前提交了咨询
    142****7082用户2分钟前提交了咨询
    162****1172用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户4分钟前提交了咨询
    长沙用户2分钟前提交了咨询
    153****5275用户1分钟前提交了咨询
    永州用户1分钟前提交了咨询
    152****2464用户1分钟前提交了咨询
    湘潭用户2分钟前提交了咨询
    152****6733用户1分钟前提交了咨询
    170****0638用户1分钟前提交了咨询
    164****3532用户1分钟前提交了咨询
    永州用户2分钟前提交了咨询
    168****3778用户2分钟前提交了咨询
    岳阳用户1分钟前提交了咨询
  • 133****3477用户2分钟前提交了咨询
    142****8225用户4分钟前提交了咨询
    湘潭用户2分钟前提交了咨询
    衡阳用户2分钟前提交了咨询
    株洲用户4分钟前提交了咨询
    湘潭用户1分钟前提交了咨询
    164****3683用户2分钟前提交了咨询
    155****5528用户4分钟前提交了咨询
    湘潭用户1分钟前提交了咨询
    邵阳用户1分钟前提交了咨询
    株洲用户2分钟前提交了咨询
    175****2023用户4分钟前提交了咨询
    湘潭用户4分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    135****1548用户2分钟前提交了咨询
    144****4706用户4分钟前提交了咨询
    161****8768用户1分钟前提交了咨询
    161****4283用户1分钟前提交了咨询
    株洲用户4分钟前提交了咨询
    178****3850用户1分钟前提交了咨询
    衡阳用户2分钟前提交了咨询
    娄底用户2分钟前提交了咨询
    株洲用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户1分钟前提交了咨询
    株洲用户1分钟前提交了咨询
    怀化用户3分钟前提交了咨询
    135****8172用户3分钟前提交了咨询
    144****7771用户3分钟前提交了咨询
    167****3455用户4分钟前提交了咨询
    138****0162用户4分钟前提交了咨询
    150****8508用户2分钟前提交了咨询
    138****0343用户3分钟前提交了咨询
    154****8351用户1分钟前提交了咨询
    142****1861用户1分钟前提交了咨询
    173****0507用户4分钟前提交了咨询
    177****2368用户4分钟前提交了咨询
    张家界用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户4分钟前提交了咨询
    162****7078用户1分钟前提交了咨询
    158****8043用户3分钟前提交了咨询
    岳阳用户1分钟前提交了咨询
    154****3136用户3分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    166****8230用户2分钟前提交了咨询
    长沙用户1分钟前提交了咨询
    174****1154用户3分钟前提交了咨询
    151****2156用户3分钟前提交了咨询
    常德用户2分钟前提交了咨询
    株洲用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户3分钟前提交了咨询
    170****8724用户2分钟前提交了咨询
    永州用户2分钟前提交了咨询
    益阳用户2分钟前提交了咨询
    娄底用户1分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    176****8572用户3分钟前提交了咨询
    常德用户4分钟前提交了咨询
    162****1608用户2分钟前提交了咨询
    166****1127用户1分钟前提交了咨询
    常德用户1分钟前提交了咨询
    152****6317用户3分钟前提交了咨询
    邵阳用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户4分钟前提交了咨询
    怀化用户4分钟前提交了咨询
    157****1036用户3分钟前提交了咨询
    141****6717用户3分钟前提交了咨询
    177****2687用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户3分钟前提交了咨询
    岳阳用户3分钟前提交了咨询
    常德用户3分钟前提交了咨询
    143****2204用户3分钟前提交了咨询
    146****5840用户4分钟前提交了咨询
    郴州用户2分钟前提交了咨询
    138****2163用户2分钟前提交了咨询
    164****5368用户4分钟前提交了咨询
    171****3508用户3分钟前提交了咨询
    135****2480用户4分钟前提交了咨询
    岳阳用户1分钟前提交了咨询
    岳阳用户4分钟前提交了咨询
    138****6201用户1分钟前提交了咨询
    邵阳用户2分钟前提交了咨询
    岳阳用户4分钟前提交了咨询
    147****6666用户4分钟前提交了咨询
    岳阳用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州156****9328用户2分钟前已获取解答
南通180****9749用户1分钟前已获取解答
无锡135****6452用户3分钟前已获取解答
提前辞职不让走怎么办?
提前辞职不让走,可以提前三十天通知公司,并交接好工作后就可以离职,法律上明确规定了劳动者有选择就业和工作的权利,可以根据自己的实际情况并按照试用期辞职的具体规定来进行处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
辞职了公司让我提前走
关于提前离职的协商事宜 劳动者应提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同,此举旨在保护劳动者权益。用人单位对此无时间限制。双方达成一致后,按流程办理离职手续,即可解除劳务关系。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
提出辞职老板不让走怎么办
员工在劳动合同期限内如果想要辞职的话,其实也是允许的,但要注意一般情况下提出辞职申请,需要提前30日通知用人单位,若是还在试用期内则只需要提前3日通知。而在履行了通知义务之后,其实并不需要老板或者单位的批准,到时间就可以办理手续走人。若是单位的行为严重损害劳动者利益,则可以立即解除劳动合同走人,此时并不需要履行通知义务。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
员工提前辞职不让走怎么办
只要提前三十天通知了公司的,提前辞职不让走,可以提前三十天通知公司,并交接好工作后就可以离职,法律上明确规定了劳动者有选择就业和工作的权利,可以根据自己的实际情况并按照公司辞职的具体规定来进行处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5335 位律师在线,高效解决问题
提前辞职一个月还不让走咋办
劳动者提前一个月提出离职遭拒,应对策略:先友好协商,达成共识后解除合同;若不行,则依法提前三十天书面通知雇主解除;协商无果可向劳动监察投诉或向仲裁委申诉。根据劳动法,劳动者解除合同需提前三十天书面通知雇主,试用期只需提前三天通知。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*