不可以。r提前通知用人单位解除合同,等待期是用人单位安排人员接替工作,保持生产经营连续性,避免不必要损失的期限,用人单位放弃该权利,是对自己合法权益的处置。工资是劳动报酬,提前走没有付出劳动期间,不享有工资报酬。rr《深圳市员工工资支付条例》r第十三条用人单位与员工的劳动关系依法解除或者终止的,支付周期不超过一个月r的工资,用人单位应当自劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次付清;支r付周期超过一个月的工资,可以在约定的支付日期支付。rr第十四条员工工资应当从用人单位与员工建立劳动关系之日起计发至劳动关系解除或者终止之日。r劳动关系解除或者终止时,员工月度奖、季度奖、年终奖等支付周期未满的工资,按照员工实际工作时间折算计发。