职业有哪些禁忌

[律师回复] 解析：
在涉及到职务侵占罪的案件中，尽管被判定缓刑的可能性并非不存在，然而这仅限于满足相关潜在条件的情况下才具有可行性。
当罪犯涉嫌职务侵占罪且涉案金额达到一定规模时，依据法律规定需判处五年以下有期徒刑或拘役处罚。
在这种背景下，若犯罪情节轻微、被告人呈现出诚恳认罪态度、并无再次发生犯罪的风险，以及宣告缓刑不会对其所在社区产生严重负面影响等诸多因素均得到充分考虑和评估后，才有可能被依法宣告缓刑。
然而，对于那些侵占数额巨大，依照法律规定应量处五年以上有期徒刑的罪犯来说，他们将无法获得缓刑判决。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
离职经济补偿金的基数应依据员工在本企业服务年限进行计算，即每满一年便需向该员工支付一个月的基本工资作为标准。
对于服务期限为六个月以上但不足一年的情况，将其视为一整年进行处理；
若服务期未达到六个月，则以员工元月份的基本工资为准。
此处所指的“月工资”，特指员工在劳动合同解除或终止之日起向前推算的十二个月内的平均工资水平。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规以及委托协议，我们有责任维护被监护者的身体康健，防止其生命健康权益受到非法侵犯。
同时，我们还需照料被监护人的日常生活，确保他们在生活上能够得到满足基本需求的保障。
此外，我们还负责管理与保护被监护人的资产，以防他们的财产遭受不合法的侵犯。
基于被监护人的最大利益考量，我们有权处理他们的财产。
我们还可以代表被监护人参加各类民事活动，并负责对他们的行为进行监督与教育，以此来促进他们的心身发展和成长。
此外，如果被监护人需要进行诉讼，我们同样可代表他们出庭参与。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第三十五条
监护人应当按照最有利于被监护人的原则履行监护职责。监护人除为维护被监护人利益外，不得处分被监护人的财产。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占行为的惩处尺度规定如下：
如若构成职务侵占罪行，通常将面临着三年以下的有期徒刑或拘役，且同时需要缴纳相应罚金；
而当涉及到数额较大的情况时，往往将面临着三年至十年以下的有期徒刑，同样也需缴交罚金；
若是情节尤为严重、涉案金额极大的话，则可能被判以十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，职务侵占罪是指在公司、企业或其他事业单位中的工作人员，利用其职位所赋予的便利条件，擅自将所在单位的财产据为己有，且涉及金额达到一定标准的违法犯罪行为。
在这起案件中，犯罪主体是特指那些在这些单位中有职责参与管理和控制财务资源的员工。
犯罪者必须具有明确的犯罪意图，即有意识地采取行动，将他人或团体拥有所有权的财务据为己有。
针对的客体则是所有公共和私人财产的合法拥有权。
而根据案情，犯罪者实施了严重侵犯这种所有权的行为，具体表现为非法占有了数额较大的财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1.刑事案件代理费用的计算方式是根据各审理阶段分别按件进行核定后设定相应的收费标准。
首先来看侦查阶段，该阶段每件事务的代理费用在2000至10000元之间。
随后是审查起诉阶段，其每件事务的代理费用同样在2000至10000元之间。
最后是一审阶段，每件事务的代理费用则在4000至30000元之间。
值得注意的是，以上收费标准均有一定程度的下调空间，并不设上限。
2.对于二审、死刑复核、再审、申诉等案件以及刑事自诉案件，其代理费用将按照一审阶段的收费标准来收取。
如果同一律师事务所需要代理一个案件的多个阶段，那么从第二阶段开始，代理费用将会酌情减少。
此外，若被害人提出刑事附带民事诉讼案件，其代理费用将按照民事诉讼案件的收费标准来收取。
当犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实时，可以按照所涉罪名或犯罪事实分别按件收取代理费用。
3.对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额较大者，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；
而数额巨大者，则将面临五年以上有期徒刑，并且可能会被并处没收财产的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
非法拘禁罪属于故意犯罪范畴。
所谓故意犯罪，是指行为人在实施犯罪行为过程中，主观上存在实施特定罪名的故意意识，即明确知晓自身所实施之行为将对社会产生不利影响，且抱持着期待或容忍此类结果发生的心态。
非法拘禁罪的主观构成要素就是故意，因此从犯罪性质的层面分析，确实属于故意犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
1、关于非法拘禁罪的持续时间问题，目前尚未有明确的法律规定来确定其标准。
然而，学术界对于这一问题的看法并不统一，存在着不同的见解。
部分学者主张，非法拘禁行为的持续时间原则上不应成为决定是否构成犯罪的关键因素，而仅仅会影响到量刑的轻重程度。
然而，如果拘禁时间过于短暂或仅限于瞬间，那么这种行为就很难被认定为非法拘禁罪。
另一些学者则持有相反观点，他们认为无论拘禁行为是瞬间发生还是持续进行，只要涉及到非法剥夺他人人身自由的情况，便可视为非法拘禁罪。
然而，在实际的审判过程中，非法拘禁时间的长短仍然是需要慎重考虑的重要因素。
例如，若情节轻微且危害性较小，则可能会被免于刑事处罚。
2、当国家机关工作人员涉嫌利用职务之便进行非法拘禁时，以下几种情况应当予以立案调查：
非法拘禁行为持续时间超过24小时；
多次非法拘禁他人，次数达到三次及以上，或者一次非法拘禁人数达到了三人及以上；
在非法拘禁期间，实施了捆绑、殴打、侮辱等恶劣行径；
非法拘禁导致他人受伤、死亡、精神失常等严重后果；
为了追讨债务而非法扣押、拘禁他人，并且符合上述任一条件；
司法工作人员在明知对方无辜的情况下仍实施非法拘禁。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
在职务侵占罪案件中，若被告人能及时偿还所涉赃款并最终被判定没收个人全部或部分财产时，应优先以被告人自身实际拥有的财产以及他在与其他人共同拥有的财产中所应当得到的那部分财产来作为赔偿数额进行支付，这种情况之下，被告人的家庭财产可能会受到牵连，但其配偶的个人财产则不会受到任何影响。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第五十九条
没收财产是没收犯罪分子个人所有财产的一部或者全部。
没收全部财产的，应当对犯罪分子个人及其扶养的家属保留必需的生活费用。
在判处没收财产的时候，不得没收属于犯罪分子家属所有或者应有的财产。
第六十条
没收财产以前犯罪分子所负的正当债务，需要以没收的财产偿还的，经债权人请求，应当偿还。

[律师回复] 解析：
在法律实践中，我们可以发现诈骗罪的严重性远超过侵占罪。
其原因在于，诈骗罪被纳入到了刑事公诉案件范畴之内，而侵占罪则属于自诉案件。
其次，从二者之间最根本性的区别来看，诈骗罪的侵害客体主要集中于不特定的财务，而侵占罪的打击对象则仅仅局限于那些被委托或合法占有，如代为保管、他人遗忘物或者掩埋物等类型的财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的立案认定标准，需明确以下几点：
第一，凡涉及金额在6万元人民币以上的，即可被判定为“数额较大”；
而当涉及金额超过100万元人民币时，则被视为“数额巨大”。
第二，对于被判定为“数额较大”的行为人，应判处其五年以下有期徒刑，或是拘役；
而若被判定为“数额巨大”，那么被告人将面临五年以上有期徒刑的处罚，同时还可能被剥夺财产权。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国法律体系下，对于个体工商户实施的职务侵占罪行，其定罪量刑所参照的基准一般为有期徒刑三年以下，或者拘役并处以罚金。
然而，具体的量刑标准会因侵占数额的差异而有所变化。
举例来说，若职务侵占数额达到巨大程度，则最低的量刑标准将升至有期徒刑三年以上；
而当数额特别巨大时，甚至可能被依法判处无期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于退休人员而言，若遭遇丧葬事宜，具体流程如下：
首先，携带户口簿以及逝者身份证件、医保卡和证明等材料前往逝者所属单位进行档案调动；
其次，若逝者档案并不存于原单位，相关单位将会依据您提交的单据帮您办理一份绿色调档证，并且留存三张收据中的一张给您。
您可凭借此绿色调档证前往所在地劳动就业管理局（部门）的档案室调取个人档案；
再次，若由子女代为办理调档手续，需先取得逝者配偶的授权委托书方可进行，在此过程中，档案管理部门的工作人员可能要求您将逝者的户口身份证、火化收据复印件交付档案室。
在成功调出逝者档案之后，您手中还剩余两张收据，其中一张请自行妥善保管，另一张则是火化收据，请携带至逝者所在社区，请社区主任在收据背面加盖社区公章。
随后，您可以带着逝者的火化证、已盖章的收据、个人档案及身份证前往社会保险公司专门负责丧葬事务的办公室进行一次性丧葬费用的结算。
工作人员会对您提供的个人档案中的工资数据与电脑系统中的数据进行比对核实，确认无误后打印出四份表格，表格内容包括丧葬费400元（各地标准略有差异）以及10个月的工资。
办理此事的工作人员会在这四份表格上分别加盖个人名章，然后送往社保大厅结算处进行复核，复核完毕后再加盖复核工作人员的个人名章，最后返回之前盖章的地点，请部门主管领导再次加盖个人名章。
待所有程序完成后，请务必将相关文件归档备查。
最后，工作人员会告知您，在所有事项处理完毕后的一个月内，所有的丧葬费用都会汇入逝者的工资卡中。
法律依据：
《民法典》第五百三十五条
【债权人代位权】因债务人怠于行使其债权或者与该债权有关的从权利，影响债权人的到期债权实现的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人对相对人的权利，但是该权利专属于债务人自身的除外。
代位权的行使范围以债权人的到期债权为限。
债权人行使代位权的必要费用，由债务人负担。
相对人对债务人的抗辩，可以向债权人主张。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪中所涉及到的“数额较大”和“数额巨大”的量刑起点，我们应当按照对贪污受贿罪所对应的数额量刑起点标准的2倍以及5倍进行相应的执行。
具体来说，当职务侵占的数额达到了6万元人民币以上但未满100万元人民币时，我们便可将其认定为“数额较大”；
而当职务侵占的数额超过了100万元人民币时，则可将其认定为“数额巨大”。
值得注意的是，职务侵占罪的受害者主要包括公司、企业或其他单位。
对于职务侵占罪的既遂情况，通常会被判处五年以下有期徒刑或拘役；
若数额巨大，则可能面临五年以上有期徒刑，同时还可能被处以没收财产的处罚。
此外，公司、企业或其他单位的工作人员，如果利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额在五千元至一万元人民币之间的，应当予以立案追诉。
至于职务侵占行为的处理方式，主要包括以下几个方面：
首先，对于那些利用职务之便，将本单位财物非法占为己有的公司、企业或其他单位的工作人员，如果职务侵占的数额较大，那么犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以下有期徒刑或拘役；
其次，如果职务侵占的数额巨大，那么犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以上有期徒刑，并且还有可能被处以没收财产的处罚。
法律依据：
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占行为的数额刑事判处规定如下：
首先，若侵权金额介于人民币三万元至二十万元之间，那么犯罪者将面临三年以下的有期徒刑或拘留，并处以罚金；
其次，若侵权金额达到人民币二十万元且未超过人民币三百万元，那么犯罪者可能会被判罚三年以上、十年以下的有期徒刑，同时还需承担相应罚款责任；
最后，如果侵权金额高于人民币三百万元，那么犯罪者将被课以十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，同样需要承担罚款责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规以及司法实践，职务侵占罪应依据以下要素进行充分确实认和判定。
首先，其犯罪客体是指向单位，即公司、企业或者其他经济组织的财产所有权。
其次，在客观方面，该罪行主要表现为行为人利用自身职务上所享有的便利条件，将本应属于自己所在单位的财务据为己有，且侵占数额已经达到法定的高度。
再次，该罪的犯罪主体则必须是特定人群，即具有管理权限或者隶属与被提请控诉对象的公司、企业或者其他经济量的员工或领导层等人员。
最后，从主观层面来看，行为人的心理状态应该是直接故意为之，并且明确具有非法占有作为其管理或者被管辖的公司、企业或者其他经济量财产的意图。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪涉案金额高达二十万元者，通常会被判以三年以下有期徒刑。
然而，如果罪犯在服刑期间能积极改正，表现良好的话，便有可能获得减刑处理。
针对公司、企业或其他组织的从业人员而言，如若他们利用职务之便，将本单位的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定程度，那么将会面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；
倘若涉案金额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还需承担没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国现行的刑事法律制度架构之下，对于职务侵占罪的司法认定有着明确而具体的规定和要求。
具体来说，主要包括以下几个方面：
首先，职务侵占罪的犯罪主体仅限于公司、企业或其他各类合法组织中的从业人员；
其次，犯罪的主观心态必须是直接性的故意，并且以非法占有作为唯一的目的追求；
再次，该罪行所侵害的客体是指公司、企业或者其他单位所拥有的财产权利及其所有权；
最后，从客观层面来看，构成此种犯罪所需具备的行为特征为利用自身担任的职务便利条件，侵吞或挪用本单位的财物，且涉案金额达到一定程度。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
我过侦查机关的主体构成主要包括：
公安机关、国家安全机关、人民检察院、军队保卫部门、中国海警局以及监狱侦查部门，同时还包括海关走私犯罪侦查机关等多个机构。
侦查机关，即在刑事诉讼过程中，拥有国家所赋予的侦查权力，并依据法律规定对各类犯罪案件展开深入调查的专门机构。
侦查机关作为侦查活动的主导者，对于打击犯罪行为具有举足轻重的地位。
在众多刑事案件发生之后，通常情况下，侦查机关会率先介入案情，并启动相关的侦查程序。
因此，国家设立侦查机关并通过其有效运作，能够及时地预防、阻止、揭示、证实犯罪行为，从而保护国家、集体的利益以及公民的合法权益，维护国家的稳定、社会的安宁以及经济的繁荣发展。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十五条的规定，公安机关对于已经立案的刑事案件，必须进行全面而深入的侦查，收集、调取犯罪嫌疑人是否有罪、罪行轻重的证据材料。
对于现行犯或重大嫌疑分子，可以依法采取先行拘留措施；
对于符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应依法实施逮捕。
此外，第一百一十六条也明确指出，公安机关在完成侦查任务后，应对有证据证明存在犯罪事实的案件进行预审，对收集、调取的证据材料进行严格核实。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十七条
当事人和辩护人、诉讼代理人、利害关系人对于司法机关及其工作人员有下列行为之一的，有权向该机关申诉或者控告：
(一)采取强制措施法定期限届满，不予以释放、解除或者变更的;
(二)应当退还取保候审保证金不退还的;
(三)对与案件无关的财物采取查封、扣押、冻结措施的;
(四)应当解除查封、扣押、冻结不解除的;
(五)贪污、挪用、私分、调换、违反规定使用查封、扣押、冻结的财物的。受理申诉或者控告的机关应当及时处理。对处理不服的，可以向同级人民检察院申诉;人民检察院直接受理的案件，可以向上一级人民检察院申诉。人民检察院对申诉应当及时进行审查，情况属实的，通知有关机关予以纠正。

[律师回复] 解析：
对于非职务侵占[亦称普通侵占罪]，其立案的法定基准是：
依据相关司法解释规定，若违法所得金额达到10,000元人民币以上者，即可进入法律程序进行立案；
然而在某些地区，立案的标准略有降低，只需达到5,000元人民币以上便可以进行立案。
该罪行通常涉及行为人将原本代为他人保管之财务或他人遗失或埋葬之物品非法据为己有，且数额较大，同时拒绝归还。
根据相关法律法规，此类行为人可能会面临两年以下有期徒刑、拘役或罚金等刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。