被辞退赔偿问题工作五个月但没有签订劳动合同

劳动合同应该是建立劳动关系的时候就签订，说白了就是您一进单位就签，合同期内包含着试用期。如果没有经劳动局鉴证的劳动合同，公积金管理中心应该也是一样，就是说肯定没有。当然合同可以补签，就是10月份签成5月份的，不过这样的话去鉴证的时候单位就会被罚款，具体的得看单位和劳动局的关系了。

1、平等自愿的原则，平等，是指订立劳动合同的双方当事人具有相同的法律地位。自愿，是指订立劳动合同完全是出于双方当事人自己的真实意见，是双方当事人意思一致的表示，是在各自充分表达了意见，经过平等协商而达成的协议。

核实确认对方当事人的主体资格，合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之，确认其真实身份及行为能力。合同形式：必须以书面形式签订合同；合同的必备条款要具体、明确。

合同相对方的资信审查，合同法第9条规定，当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。

立遗嘱人的姓名、年龄、性别等 立遗嘱人的家庭情况；订立遗嘱的原因；遗嘱处分的财产状况；处分财产的种类、名称、数量和所在地等；遗嘱受益人姓名、性别、年龄等；遗嘱的份数、保留以及是否有执行人执行等；有遗嘱执行人的，应当写明执行人的姓名、性别、年龄、住址等；遗嘱制作的日期以及遗嘱人的签名。