签订仲裁协议后，协议的霸王条款有效力吗

[律师回复] 这个是可以去起诉的啊

[律师回复] 你好，这个情况可以起诉或者投诉

[律师回复] 你好根据实际情况跟对方执行和解

[律师回复] 具体的情况，看合同是如何约定的

[律师回复] 你好房产具体情况电话沟通

[律师回复] 可以点开我头像联系我详细沟通

[律师回复] 你好，协议的工资具体是多少呢

[律师回复] 解析：
在实践中，尽管一般的原则是签署完合同后，需要将合同交付至另一方以使其生效，然而却并没有任何属于法律或法规层面的要求对此作出强制性的规范。
除非在当事各方之间将此作为合同的重要条款进行约定，否则这并不妨碍或者对合同的效力产生负面影响，纯粹从有效性来说，只要合同满足了法定的要求和条件，通常会自双方都签名完毕的那一刻起即刻生效。
法律依据：
《民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。

[律师回复] 解析：
对于退役回归就业市场的员工而言，并不强制要求签订正式的劳动合同以及缴纳社会保险和住房公积金等，这符合相关法规的要求。
公司也无需为这些人员支付最低工资水平以上的薪资，当顺利结束雇佣关系时，亦无需向其支付相应的经济赔偿费。
然而，尽管未签订劳动合同并享受这一优惠待遇，但用人单位在招聘这些技术娴熟经验丰富的退休人员时，则应全面评估他们的健康状况，并且有责任为他们投保一定的商业保险以提供更多的保障。
法律依据：
《劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
1.针对徇私枉法罪，其犯罪主体是司法工作人员，客观方面则需具备滥用职权和故意违背事实地确定被追诉者属于无罪。
2.与此相应，受贿罪主要由行为人通过运用职务上所获得的优势，强制性向他人，或是未经批准直接收取他人的财务。
这也被视为不道德和非法的行为。
3.在徇私枉法罪的基本行为准则下，犯罪分子需要利用自己的权力，让原本无罪的人受到法律的追究，同时让真正有罪的人逃脱法律的制裁。
4.对于徇私枉法罪，通常会判处五年以下的有期徒刑或者拘役；
然而，对于受贿罪，一般的量刑标准是三年以下的有期徒刑或者拘役，并且还可能会附加罚金的惩罚。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
我国婚姻登记管理机关依照法定义务，有权永久保存所有办理结婚手续与离婚手续的夫妇们的相关档案资料，且这些档案中包含有离婚时签署的书面协议或由法庭出具的离婚裁决副本等资料。
对于选择通过协议方式来申请离婚的伴侣而言，必须按照法定程序准备好书面的离婚协议书，这份书面文件应至少包含三份，分别由夫妻双方及婚姻登记机关各自保留一份。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 解析：
依据国家相关法规规定，开展劳动仲裁流程所需的法定时限为45日，如需进一步延长可由人民调解员会主任进行审核并审批；
而在附属诉讼环节中，对于未能服膺于仲裁决议的主张方，其可于收到裁定书后的15日内，向审理案件所属地区的基层法院提起上诉。
此阶段审判工作所需的法定期限通常为6个月，如需放宽时限，必须得到本院院长的认可；
另外，如果仍需继续延长审理时间，则须经更高级别法院的审查和批准。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
在此类案件中，诉讼当事人即原告应为主张执行异议的案外人，而且此案外人必须对执行标的具有能够完全排除他人强制执行的实体权益。
而被告，则由主张原判决执行效力的申请人担任。
当被执行人对案外人所享有的权利提出否认并构成争议时，申请人便可将其列为被告，共同参与诉讼程序。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百二十四条
人民法院收到债务人提出的书面异议后，经审查，异议成立的，应当裁定终结督促程序，支付令自行失效。
支付令失效的，转入诉讼程序，但申请支付令的一方当事人不同意提起诉讼的除外。

[律师回复] 解析：
法律明确规定合同纠纷中的仲裁与诉讼均属商务事宜领域内的常见纠纷处理机制。
故而当双方各方签署合同时，便应经过共同协商，自愿达成仲裁协议。
若未达成仲裁协议，即使身为争议参与方之一方提出申请仲裁要求，仲裁委员会亦不得受理。
在这样的背景下，法律支持和保护了双方合法权益，对于维护商业秩序、增进市场稳定具有重要意义。
法律依据：
《民事诉讼法》第三条
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

[律师回复] 解析：
1.当职务侵占事件未涉及到犯罪行为时，当事人双方可以通过协商达成和解。
若案件性质已上升至职务侵占罪名，那么案件也可以局限于民事赔偿部分进行和解处理。
然而，若职务侵占行为涉及金额达到一定数量，便可能被视为职务侵占罪行，此时便无法再进行和解了；
2.所谓职务犯罪，是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体等部门的工作人员，利用其所拥有的职权，实施贪污、受贿、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守等行为，从而侵犯公民的人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章制度，且根据相关法律规定应受到刑事处罚的犯罪行为。
本罪的犯罪客体主要是公司、企业或其他单位的财产所有权。
在客观方面，本罪表现为利用职务上的便利条件，侵占本单位的财物，且涉案金额达到一定数量的行为。
具体来说，本罪包含以下三个要素：
首先，行为人必须是利用自身职务上的便利条件；
其次，行为人必须存在侵占行为；
最后，行为人的侵占行为必须达到一定数额的标准。
若行为人仅仅存在非法侵占公司、企业以及其他单位财物的行为，但并未达到数额较大的标准，那么该行为也不足以构成职务侵占罪。
法律依据：
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
裁定书与判决书并非同一概念。
法院裁定书是专门针对各类诉讼的程序性问题或者部分实体性问题进行实质性处理的司法文书；
而判决书则涵盖了民事、刑事、行政等各个领域的法律纠纷裁决结果，其主要功能在于澄清案件的实体法问题。
此外，在刑事附带民事诉讼案件中，判决书也同样能够解决实体法问题，但裁定书不仅能解决实体法问题，还兼具程序法审理之功能。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百五十八条
最高人民法院的判决、裁定，以及依法不准上诉或者超过上诉期没有上诉的判决、裁定，是发生法律效力的判决、裁定。

[律师回复] 解析：
倘若当事人遭受行政机构所作出的行政处罚后，对于此处罚决定心存疑虑并质疑其侵犯了个人合法权益之时，当事人有权自得知这一具体行政行为那天开始算起的第60个自然日内，向具备管辖职权的行政复议机关提出行政复议申请。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。
因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。

[律师回复] 解析：
1.从被依法刑事拘留直到最终判决生效，通常需要花费大约七个月的时间。
在这个过程中，拘留期通常为十四天至三十七天，逮捕后的羁押时间则在二个月至四个月之间，且其间极有可能涉及到补充侦查环节，每个补充侦查阶段均需一个月的时间。
接着进入审判阶段，审判用时也可能长达两个月至三个月，同时还有可能需要延长审判周期。
2.根据我国法律法规规定，公安机关若认为被拘留者需要进一步逮捕，应在拘留期满后的三日内，向人民检察院提交审查批准申请。
在某些特定情况下，这一期限可延长一日至四日。
而对于那些流窜作案、多次作案或结伙作案的重大嫌疑分子，其审查批准的时间甚至可以延长至三十日。
3.在对犯罪嫌疑人进行逮捕之后，公安机关的侦查羁押期限不得超过两个月。
但如果案件情节较为复杂，且在期限届满时尚未完成调查取证工作，那么该案件便可向上一级人民检察院提出申请，请求延长一个月的侦查羁押期限。
4.人民法院在审理公诉案件时，应当在收到案件材料之日起的两个月内作出判决，最迟不得超过三个月。
然而，对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及存在相关规定情形之一的案件，经过上一级人民法院批准，可以将审判期限延长至三个月。
如遇特殊情况仍需延长的，则须报请最高人民法院批准。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
《刑事诉讼法》第一百五十六条
对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。
案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。
《刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有本法第一百五十八条规定情形之一的，经上一级人民法院批准，可以延长三个月；
因特殊情况还需要延长的，报请最高人民法院批准。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，临时用工协议的最长时限为六个月。
劳务派遣被视为我国企业用工的补充策略手段，仅能在临时性质、辅助性或替代性任务岗位中得以实施实施。
而“临时性”则特指持续周期未超过六个月的职位岗位。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

[律师回复] 解析：
在涉及到各类劳动争议仲裁的场合下，如若当事人（此处应特指请求援助的职工个体）有意寻求法律援助，其可依照本地区行政区划，向该区或县级法律援助中心递交相关申请材料。
同时，请务必携带以下各项证件及证明文件：
(1)能够明确展示身份信息的身份证件或是其他正式身份证明文件，而如若代理人代为申请，则须附上相应的代理权限证明材料；
(2)严格证明其实际生活境况存在严重经济困境的文件资料；
以及(3)与全案法律援助事宜密切关联的案件相关书面材料。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议；
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。