员工工伤住院期间的费用是否由企业承担？

[律师回复] 解析：
在事实婚姻关系中，一方有权继承另一方的遗产，然而，这需要具备一系列特定的前提条件。假如事实婚姻符合法定设定的构成要素，具体来说就是男女双方以夫妇之名共同生活，同时当地的公众亦视其为合法夫妻，那么在继承事宜上，其效力等同于正式婚姻。
然而，若未能达到上述要求，则有可能无法享受到法定继承权。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
（一）第一顺序：配偶、子女、父母；
（二）第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 您好，欢迎咨询法律问题

[律师回复] 对的，我们可以查询对方的身份信息0021

[律师回复] 超过lpr四倍部分的利息，一般认定无效。

[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题

[律师回复] 如果您这边是正常行驶的话，大概率是对方全责

[律师回复] 您好，有可能会形成招摇撞骗罪

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢

[律师回复] 要看涉案金额具体是多少了

[律师回复] 你好，若股东已按规定缴纳股本，且对此笔贷款毫不知晓、未能牵涉其中或提供任何形式的担保，便无需承担直接责任。

[律师回复] 您好，无故克扣工资是违法的，您可以通过劳动仲裁主张被克扣部分的工资。

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 具体要看什么事情住院的人工伤还是交通事故？

[律师回复] 员工有权拒绝不合理的调岗，并应当通过书面形式表达拒绝，并回到原岗位工作。公司不能单方面以旷工为由解除劳动合同，否则将承担违法解除劳动合同的法律责任。

[律师回复] 你好，可否说下具体情况是怎样的？

[律师回复] 您好，如果职工参加了工伤保险，治疗工伤所需的费用（包括医疗费、康复费、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等）符合《工伤保险条例》规定的诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的，由工伤保险基金支付?，具体情况可以电话联系

[律师回复] 你好，需要根据实际情况确定

[律师回复] 那就起诉处理，抚养费让法院依法判决就行

[律师回复] 根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。在非因工死亡的情况下，用人单位责任如未依照法律的规定,为员工购买社保,而导致员工无法享受应由社会保险报销的费用，最终该部分本应由社保承担的费用，由用人单位承担

[律师回复] 你的问题建议约时间见面谈