律图审稿专业委员会3轮严审

我之前没看内容签了一份文件,(上了几天班,领工资时签的)怕是借条,欠条收条类的,我去找过他们,没给我看,可能是懒得理我

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-12-17 浙江杭州
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律师解答 共1条
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    原则上不可以同时和两个单位建立劳动关系,签订合同。否则,用人单位可以解除与你的劳动合同。但是,你现单位不需要上班,如果单位同意(必须有人事部门或总经理签字同意),也可以与另一个单位签订合同,要不影响现单位工作,要把真实情况告知两个单位。《劳动合同法》
    第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款
    第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。以上就是根据规定对劳动合同签了一份还能再签吗的回答。
    全文
    9 2020-12-17
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