朋友的企业发生了企业拆迁纠纷，可是不知道该怎么办，我也不是很清楚，所以请教拉萨律师，希望律师告诉我，

[律师回复] 解析：
首要关注的信息是，在补偿措施实施前，该被拆除的房产究竟属于何方所有。
若其为私人所拥有，那么关于分配的问题则不复存在，理当归属于该房产的所有权人。
其次，倘若该房产为家庭成员按份共有，那么便可依据先前的共有比例来进行分配。
然而，若该房产为家庭成员共同共有，那么就需要通过协商来解决，如若协商无果，无法达成共识，那么便可向法院提起诉讼，请求分家析产，从而对该补偿利益进行合理分割。
在房屋拆迁补偿家庭内部的分配过程中，我们遵循以下三项基本原则：
一人一份，均等分割。
这样的做法，一方面是基于平等、公平合理乃民法的基本原则，另一方面也是由于承租人和同住人与补偿款之间存在着共有的法律关系，因此原则上也应该予以平均分割；
同时，对于年长的同住人和经济来源匮乏的同住人，我们会给予适当的照顾。
这主要是因为大多数老年人和经济来源匮乏者的社会保障相对不足，他们的后续生存和发展能力较为薄弱，因此需要给予特别的保护。
另外，公房的大部分来源于老年人，所以在分割时也应对其利益给予适当的照顾。
如果承租人或同住人在取得公房承租权时曾额外支付过多款项，那么他们可以获得适当的多分，这体现了权利与义务相一致以及等价交换的原则。
最后，如果被拆迁的公房内有未成年人居住，那么对其实施实际监护义务的人，也可以适当多分拆迁补偿款。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十九条
对被征收房屋价值的补偿，不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。
被征收房屋的价值，由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的，可以向房地产价格评估机构申请复核评估。
对复核结果有异议的，可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定，制定过程中，应当向社会公开征求意见。

[律师回复] 解析：
在拟定补偿与安置方案之时，我们拥有要求举行听证会的权利，以提出保护自身权益的观点和建议。
同时，对于评估报告的复核以及鉴定工作，我们同样可以在接收到评估报表之后的10个工作日内向房地产评估机构提交复核申请，如果对于复核结果仍然持有异议，可以在收到复核结果的第二天起的10个工作日内，向评估专家委员会递交鉴定申请。
此外，依据相关法律法规，当公民、法人或其他组织认为某项具体行政行为侵害了他们的合法权益时，有权在知晓该具体行政行为之日起60个自然日内提出行政复议申请。
最后，若您对房屋征收、征用决定及其补偿决定存在异议，也可以选择通过提起行政诉讼来维护自己的权益。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十九条
对被征收房屋价值的补偿，不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。
被征收房屋的价值，由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的，可以向房地产价格评估机构申请复核评估。
对复核结果有异议的，可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定，制定过程中，应当向社会公开征求意见。

[律师回复] 解析：
当公司面临破产困境并欠发员工薪资时，员工可以采取以下几种途径来解决这一问题：
首先，与公司主管部门积极进行沟通协商；
其次，申请人可以向当地劳动争议调解委员会提出书面调解申请；
又或者，申请人亦可向当地劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请以求得公正解决方案；
最后，若以上措施未能达到预期效果，申请人还有权向当地法院提起诉讼。
依照现行法律法规，在劳资关系中，雇主和劳动者之间产生的任何劳动争议，双方都有权依法选择调解、仲裁或诉讼等方式来解决，同时也可以选择协商解决。
在劳动争议发生之后，申请人可以向所在单位的劳动争议调解委员会提交调解申请；
如果调解失败，申请人可以向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；
同样地，申请人也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
对于仲裁结果不满意的情况下，申请人还可以向当地法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；
调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
在商标注册第29类别的商品门类中，主要涵盖了以下的代表性产品：
肉类及其副产品，如猪肉质、牛肉、羊肉等；
鱼类及其相关制品，如鲜鱼、冷冻鱼等；
以及家禽、野味类食品，如鸡肉、鸭肉等；
肉汁及肉类加工制品；
腌制、冷冻、干制及煮熟的各类新鲜水果和蔬菜；
此外，还涉及到各种果冻、果酱、蜜饯类甜食制品；
蛋类及其附属品；
奶、乳酪、黄油、酸奶以及其他由牛奶或羊奶等制作的各类奶制品；
食用油和各种油脂类食品。
法律依据：
《类似商品与服务区分表》第二十九条
【第29类】肉，鱼，家禽和野味；
肉汁；
腌渍、冷冻、干制及煮熟的水果和蔬菜；
果冻，果酱，蜜饯；
蛋；
奶，奶酪，黄油，酸奶和其他奶制品；
食用油和油脂。

[律师回复] 解析：
就不动产及其相关权益抵押事宜而言，我国现行制度所采取的是登记生效主义；
而针对诸如生产设备、交通运输工具之类的动产抵押情况，则采用了登记对抗制度。
据此规定，汽车作为动产，其抵押行为实行的是登记对抗制，在未进行登记的情况下并不妨碍合同本身的有效性。
并且，若将车辆设为抵押，便需遵循登记生效之原则，亦即只有当抵押合同经过登记批准后方能正式生效。
然而，依照新法优于旧法的原则，我们知道汽车抵押自缔结合同之时，便产生了法律效应。
1.关于抵押车的买卖是否合乎规定这一问题，答案是肯定的，因为买卖并不会导致违法行为。
但需要注意的是，如果抵押尚未解除，且相关债务未能如期清偿，债权人有权申请对该车辆进行拍卖，用以偿还债务。
对于合法的抵押车交易，买卖双方或涉及第三方的当事人应共同前往机动车登记机关，也就是当地的车管所办理抵押登记手续。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百零六条
抵押期间，抵押人可以转让抵押财产。当事人另有约定的，按照其约定。抵押财产转让的，抵押权不受影响。抵押人转让抵押财产的，应当及时通知抵押权人。抵押权人能够证明抵押财产转让可能损害抵押权的，可以请求抵押人将转让所得的价款向抵押权人提前清偿债务或者提存。转让的价款超过债权数额的部分归抵押人所有，不足部分由债务人清偿。

[律师回复] 解析：
关于公司税务的注销步骤，以下是详细阐述：
1.公司在决定进行税务登记的撤销前，必须先行向当地税务机构偿还所有未偿清的税款以及滞纳金和罚款。
除此之外，还需要彻底清理与发票所有权相关的事务，并将税务登记证及其他税务文件交回税务机关。
2.当公司决定进行税务登记的撤销时，应当向税务机关提交以下必要材料：
包括注销税务登记申请书，上级主管部门的批准文件或者董事会、职工代表大会的决议以及其他相关资料。
经过税务机关的严格审查之后，如果符合注销登记的条件，则可以领取并填写注销税务登记申请审批表。
3.税务管理部门在完成稽查和审核工作后，将会为公司办理注销税务登记手续。
若公司因为住所或经营地点的变更需要更改税务登记机关，那么原税务登记机关在为其办理完注销手续后，应该向迁入地税务机关递交纳税人迁移通知书，同时附上纳税人档案资料移交清单，以便迁入地税务登记机关能够为该公司重新办理税务登记。
法律依据：
《税务登记管理办法》第二十八条
纳税人发生解散、破产、撤销以及其他情形，依法终止纳税义务的，应当在向工商行政管理机关或者其他机关办理注销登记前，持有关证件和资料向原税务登记机关申报办理注销税务登记；按规定不需要在工商行政管理机关或者其他机关办理注册登记的，应当自有关机关批准或者宣告终止之日起15日内，持有关证件和资料向原税务登记机关申报办理注销税务登记。
纳税人被工商行政管理机关吊销营业执照或者被其他机关予以撤销登记的，应当自营业执照被吊销或者被撤销登记之日起15日内，向原税务登记机关申报办理注销税务登记。

[律师回复] 解析：
关于敲诈勒索犯罪行为的量刑准则，应当依据具体的涉案金额、是否存在其他严重情节以及退赃退赔状况等方面做出决定。
根据我国刑法相关条款规定，对以非法占有为目的，采用威胁、恐吓等手段，敲诈勒索公共财产或私人财产，如果涉案金额达到较大程度或多次实施此类行为，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需承担罚金的刑事责任；
若涉案金额巨大或存在其他严重情节，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，同样需要缴纳罚金；
而对于涉案金额特别巨大或具有其他特别严重情节者，将被判处十年以上有期徒刑，并且仍需承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
敲诈勒索罪敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理敲诈勒索刑事案件适用法律若干问题的解释
》第一条
敲诈勒索公私财物价值二千元至五千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百七十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。

[律师回复] 解析：
在此，我们明确指出，遭遇工伤事故的劳动者，在其停工留薪期限结束之后，如果仍然需要接受治疗，那么他将会持续享有相应的工伤医疗福利待遇。
对于那些因为伤残导致生活无法自理的工伤员工，他们在停工留薪期间的护理需求，应由所属的用人单位承担并给予保障。
另外，为了确保赔偿权益得到公正合理的保障，可以先确定相应的工伤赔偿种类及标准，再与用人单位进行协商；
若双方未能就此达成共识，则可以选择向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；
倘若对此仲裁结果仍然表示不满，也可依法向当地人民法院提交民事诉讼请求。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

[律师回复] 解析：
非法获取他人的内衣内裤不仅构成犯罪行为，而且严重侵犯了他人的财产权利。
尽管这些衣物在市面上看似价值有限，但从法律的角度来看，它们显然已经对他人的所有权造成了实质性的侵害，这无疑触及到刑法的红线，必须接受相应的法律制裁。
在社会层面上，这种行为也违背了我们共同认可和遵守的公共伦理秩序，势必招致公众的强烈反对和严厉谴责。
那么，对实施此类行为的人应该给予何种程度的惩罚？实际上，这种盗窃私人财产的行为，无论在法律上还是道德层面，都堪称恶劣至极，因此必须承担起应有的刑事责任。
同时，有关监管部门还将依据被盗物品的实际价值，决定是否对其进行治安处罚或追究刑事责任。
具体而言，对于盗窃公私财物的行为，相关部门有权处以五日以上、十日以下的拘留，并可同时处以五百元以下的罚款；
若情节较为严重，则可能被处以十日以上、十五日以下的拘留，并可同时处以一千元以下的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 您好，对员工在化工厂吸烟的,用人单位可以开除。凡是在禁烟区域内吸烟的,公司内部员工直接责任人给予开除处理;公司外部人员,立即驱逐出厂。因吸烟给公司造成的经济损失由责任者个人或者所属施工单位承担,造成严重后果的依法追究刑事责任

[律师回复] 你好，具体细节是什么情况？

[律师回复] 可以解除合同，要看什么原因来确定有补偿，目前你说的理由不符合支付补偿的情形

[律师回复] 您好可就拆迁问题咨询解答

[律师回复] 遇到征地、拆迁等专业问题，你可以直接联系我，说说具体情况，给你专业的解答和分析！

[律师回复] 你好 这种可以要求赔偿的

[律师回复] 只有板房嘛还是还有其他的？？？

[律师回复] 可以的呀，具体你可以咨询我的

[律师回复] 一般是法院行动做鉴定的

[律师回复] 劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。

[律师回复] 孩子两周岁以内，原则上判给母亲