律图审稿专业委员会3轮严审

公司组织旅游期间,在2017年2月12日飞机返程途中,在飞机上昏厥,飞机迫降,并迅速送往医院抢救,因抢救无效死亡。请问这属于工伤吗?接下来公司需要做什么工作

10w+浏览 匿名 2017-02-12 四川成都
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律师解答 共2条
  • 张彬律师
    张彬律师
    发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
    工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔。
    如未与单位签订劳动合同,单位又不承认劳动关系的,可以先申请劳动仲裁确认劳动关系。劳动关系确认后,再申请工伤认定。
    全文
    1 2017-02-17
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,属于工伤
    全文
    7 2017-02-14
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