律图审稿专业委员会3轮严审
请问对于离职工资，有什么样的规定呢？下例情形：1、员工试用期离职。2、员工合同期内离职，可以要求支付违约金吗？可以扣工资吗？3。员工即辞即走者，未批准，但属于一般员工！请问我们该怎么做？谢谢
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匿名
2008-03-07
上海
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可以扣工资吗,3,员工即辞即走者,未批准,但属于一般员工,请问我们该怎么做？
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