您好，我在一家培训机构上班，但没有签合同，因为我想以应届身份考编（2020毕业的），现在机构需要我的教师资格证，这影响我之后的考编么？

五险一金是法定的，是每个人都要缴纳的。考编的五险一金相对于不考编的来说福利等还是有差别的，编考编上的还有三险一金，而且在编的五险一金缴额度比不考编的高很多。

签了劳动合同依旧算应届毕业生。对于应届毕业生的规定不是依据劳动合同的规定而是按照当事人的毕业时间作为判断标准的。即使签订了劳动合同主要依旧处于毕业的年份即为应届毕业生。

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

往届毕业生户口如果在学校集体户口，可以在毕业后暂放两年，之后等有落户地后再将户口迁移后，可以将户口迁移到工作地或者原籍。迁移户口需要带上学校出具的派遣证和就业报到证，到迁入地的派出所直接申报户口。

无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与北京应届毕业生落户条件相关的法律知识，希望能对您有帮助。