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你好,国有企业想买断工龄,工人应该怎么做

3.5w浏览 匿名 2021-03-03 辽宁沈阳
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国有企业想买断工龄,工人应该怎么做?
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什么是买断工龄 买断工龄的做法是否合法
“买断工龄”,通俗地讲,就是企业让那些几乎干了一辈子的员工拿点“遣散费”走人。“买断工龄”现象主要出现在国有和集体企业。即员工将连续工龄一次性卖给企业,企业以年工龄计价,不论男女老少,一次性支付连续工龄的费用,解除双方劳动关系,劳资双方自此再无干系。
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劳动纠纷
转化抢劫罪年龄标准是什么
[律师回复] 解析:
1、依据我国相关法律规定,年龄达到十四周岁者即须对于抢劫罪行负有刑事责任;若犯罪分子尚未成年却实施了抢劫犯罪行为,应给予适当的减轻或减轻处罚。
2、抢劫罪作为一种严重刑事犯罪,其核心特征在于犯罪分子以非法占有所得为目的,通过在现场使用暴力、威胁或其他手段,强行夺取他人财产。
其中,“暴力”是指犯罪分子对受害人的身体进行直接打击或强制控制,以排除受害人的抵抗,进而获取他人财物的行为。
此外,“其他手段”则是指犯罪分子在实施暴力、威胁等手段之外,采用其他方式使得受害人无法反抗或不知反抗。任何年满十四周岁且具备刑事责任能力的自然人,都可能成为抢劫罪的犯罪主体。在抢劫过程中,若使用暴力或其他手段导致受害人重伤甚至死亡,不应以故意伤害罪或故意杀人罪追究其刑事责任,亦不得将抢劫罪与故意伤害罪或故意杀人罪合并处罚,而应以抢劫罪定罪量刑。
然而,若犯罪分子因报复或其他个人动机而伤害或杀害受害人之后,趁机窃取其财产,则不宜以抢劫罪论处。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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抢劫罪多少年龄判刑
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,当年龄超过十四周岁时,应对涉及到的抢劫犯罪行承担相应的刑事责任。倘若行为人尚未成年且触犯了抢劫罪,应当给予相对较轻或更轻的惩罚。抢劫罪,是一种以非法占有为主要目的,采取暴力、胁迫或其他手段对财物所有者、保管者进行逼迫,强行将公共财产和私人财产抢夺而去的违法行为。
其中所提及的“暴力”,是指行为人针对被害人体力上实施打击或强制,目的在于压制被害人的反抗情绪,进而成功地掠夺他人物品的行动。对于抢劫罪中的“暴力”,特指对被害人的身心进行打击或强制,借此消除被害人的抵抗意识,实现对他人财物的无理侵占。
此外,此处的“其他手段”,是指行为人在实施暴力、胁迫等手段之外,采用其他能够让被害人失去反抗能力或无法反抗的方式。任何年满十四周岁且具备刑事责任能力的自然人,都有可能成为抢劫罪的犯罪主体。在抢劫过程中,若使用暴力或其他手段导致他人重伤甚至死亡,不应以故意伤害罪或故意杀人罪来追究其责任,也不能将抢劫罪与故意伤害罪或故意杀人罪合并处罚,而是应该以抢劫罪作为唯一的罪名进行定罪量刑。
然而,如果行为人因复仇或其他个人原因而伤害或杀害被害人之后,趁机将其财物据为己有的,则不能以抢劫罪来定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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国企买断工龄在私企的工资算不算?
回答是不算。从国企到私企,首先你必须与私企缔结新的劳动关系,而国企买断工龄只是用高额经济补偿做劳动关系结束的补偿方式而已,所以到私企工作后工龄会重新开始计算。
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什么才叫做洗钱罪
[律师回复] 解析:
洗钱罪,是指对明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、走私犯罪等上游犯罪所得及所生之衍生收益,却依然采取提供银行账户、协助将上述财产转化为现实的可流通货币或可抵扣债务凭证、借助转账结算手法帮助实现资金的流动、协助将资金顺利转移至境外乃至其他方式来掩盖、隐匿这些犯罪所得及其收益的真实性质与来源的行为进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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盗挖国家树木能成盗窃罪吗
[律师回复] 解析:
针对具体情况还需要进一步深入了解。
依据相关法律规定,个人进行的盗窃行为涉及到公共和私人财产时,被认定为“数额较大”的情况下,其起始金额应设定在一千元至三千元之间。对此类行为,将面临着三年以下的有期徒刑、拘役或管制的刑事判决,并且还可能会遭受罚金的处罚。当个人的盗窃行为涉及到的公私财物达到“数额巨大”程度,其起始金额应设定在三万元至十万元之间,在此情况下,刑罚同样包括三年以上十年以下的有期徒刑以及相应罚金的处罚。而对于所涉及的财富“数额特别巨大”阶段,起始金额则定位于三十万元至五十万元之间。在这类情况中,将会面对十年以上的有期徒刑或者是无期徒刑的严厉惩罚,而且不仅要承担相应的罚金责任,还有可能被没收部分或全部财产。
值得注意的是,各省、自治区、直辖市的高级人民法院、人民检察院有权根据当地的经济发展水平以及社会治安状况,参考上述的金额标准,来确定本地区实际执行的数额标准,并向最高人民法院、最高人民检察院进行备案。
此外,对于盗窃数额较大但法定刑在三年有期徒刑以下的量刑标准也有明确规定:如果涉案金额在1000元以上但不足2500元,将面临管制、拘役、有期徒刑六个月或单处罚金的处罚;若涉案金额在2500元以上但不足4000元,将面临有期徒刑六个月至一年的处罚;若涉案金额在4000元以上但不足7000元,将面临有期徒刑一年至二年的处罚;若涉案金额在7000元以上但不足10000元,将面临有期徒刑二年至三年的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
如何判断自己的受贿罪
[律师回复] 解析:
在判定是否构成受贿罪时,我们需要审视其是否具备受贿罪所规定的所有必要条件。如果一项行为完全符合这些必要条件,那么就可以确认其构成了受贿罪。以下是对受贿罪各个必要构成条件较为详细的解读:
首先,从客体属性来看,本罪所侵害的客体是一个复合性的客体。
其中,最重要的客体是国家机关、国有企业、事业单位以及人民团体的正常运作与管理;而次要的客体则是国家公职人员职务行为的廉洁性。
其次,从客观层面来看,本罪的表现形式是行为人利用自己职务上的便利,向他人索取财物,或者接受他人财物并且为他人谋求利益的行为。
再次,从主体特征来看,本罪的主体是一种特殊的主体,也就是指国家公职人员。这其中包括了两种类型的人员,第一类是自然的国家公职人员,他们通常在国家机关中担任公务;
第二类是拟定的国家公职人员,他们可能在国有企业、事业单位、人民团体等机构中任职,或者被国家机关、国有企业、事业单位委派到非国有企业、事业单位、社会团体中从事公务,以及其他依据法律规定从事公务的人员。
最后,从主观心态来看,本罪的主观方面必须是由故意构成的。也就是说,只有当行为人是出于故意的心态实施了受贿犯罪行为,才能构成受贿罪。
法律依据:
《刑法》第三百八十五条
【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
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企业买断工龄怎么算补偿金
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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在中国强奸罪判几年
[律师回复] 解析:
1.对于强奸罪这一犯罪行为,其量刑标准通常为三年以上直至十年以下的有期徒刑。
2.法定基准刑参照点如下所示:
(1)若仅有一名女性受害者,则应判处有期徒刑四年;
(2)若涉及两名女性受害者,则应判处有期徒刑七年;
(3)若对同一女性实施多次强奸行为,每次均需增加一年的刑期。
3.十年以上有期徒刑法定基准刑参照点包括:
(1)若存在轮奸妇女的情况,则应判处有期徒刑十一年,且每增加一名轮奸妇女,刑期将增加两年;若轮奸妇女的次数增加,则刑期亦会相应增加两年。
(2)若涉及三名及以上女性受害者,则应判处有期徒刑十二年,且每增加一名受害者,刑期将增加一年。
(3)若在公共场合实施强奸行为,则应判处有期徒刑十二年。
(4)若因强奸行为导致受害者重伤或精神失常,则应判处有期徒刑十四年。
(5)若因强奸行为导致受害者死亡或自杀,则应判处有期徒刑十五年。
(6)若因强奸行为引发其他严重后果,则应判处有期徒刑十二年。
(7)若同时存在强奸和轮奸两种行为,首先应计算轮奸的刑期,然后再根据每增加一名强奸妇女,刑期增加一年的原则进行累加,而对于同一妇女的强奸行为,每次均需增加六个月的刑期。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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企业职工买断工龄没住房怎么办
买断工龄应当适用如下规定确定赔偿标准,依据国家的有关规定经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。对于自己的利益维护有着重要的作用。
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国有企业改制买断工龄不买断的怎么办?
买断工龄是股份制企业为了卸包袱采取损害劳动者合法权益的举措即用以每工作一年给予劳动者一定数额金钱,了结与劳动者原有劳动关系导致劳动者即使留用也将因买断工龄而与股份制企业从新建立劳动关系,从头开始计算连续工龄,买断工龄纯属企业行为不受法律保护。职工不买断工龄,是对绝大多少职工权益的保护,符合法律规定。
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