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这个瞻仰老人扣税，抵扣，是直接扣工资20
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新交规超速20%怎么扣分?
记3分，处50元罚款。
驾驶中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速未达20%的;
驾驶其他机动车行驶超过规定时速未达20%的;
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交通事故你好，网约车租车提前退车违约金扣百分30是合理的吗？
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你好，我想问，我去兼职但是用人单位迟到和内部操作不当，导致我没有按时上岗，他们克扣我的工资，而且在工作详情中提到的供应餐食也没有提供，这合法吗
[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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别人喝醉酒进店里打了我，不构成轻伤，对方也不和解，已经立案。也没说怎样处理，接下我该怎么办？
[律师回复] 可以要求按寻衅滋事定罪追究对方刑事责任，需要帮忙和我电话联系（壹捌零零壹肆伍柒肆捌玖）
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子女如果不瞻养年老的父母该怎么办？
子女如果不赡养年老的父母，那么作为父母就可以通过村委会或者是居委会进行调解处理，如果调解不成的话，那么也是可以利用起诉的方式来进行解决，从而让子女承担起该有的责任。
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婚姻家庭想用房子银行抵押贷款，房产证是父母的且年龄大于65，怎么样可以贷款
[律师回复] 你的父母同意抵押，以他们的名义进行贷款，具体请详询你所在的银行
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合同直接签20年能毁约吗
合同不管签订多少年，只要想毁约随时可以的，只是要根据约定承担违约责任。支付违约金的情况下，是根据合同约定的金额支付，或者是根据受害人实际的损失进行赔偿，也可以跟对方进行商量，只要对方愿意，不赔偿也是可以的。
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合同事务我女儿有个孩子男孩三周岁，在老家奶奶带着，我女儿跟老公生气回老家想把孩子接到身边陪几天，公婆不让，我女儿抱着孩子婆婆撸着我女儿脖子，女儿被撸的上不来气，公公和她老公把孩子抢走，孩子放手后婆婆还撸着不撒手，我女儿拼命挣扎才逃脱，我女儿报警了，但是因为没有外伤，民警来了也不能立案，
[律师回复] 嗯，你想咨询哪方面呢？是抚养权吗？
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您好，公司因为搬家已停产，不让我们上班，不让进厂，今天上午我们已走劳动仲裁，下午公司在车间安装了很多摄像头很密的那种，直接对着我们的
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你好，我想咨询一下，孩子怀孕，在上学，男方说不要又说没钱。打电话不接，微信不回，男方家长也不管，说不知道和他的孩子好久没联系了。找他孩子去，我们现在在医院，准备黑孩子做手术。现在我们怎么处理，
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汽车超速20直接扣驾驶证三分同时并处以罚款100元。不管是在城市道路还是在高速公路上超速。一旦速度达到了该道路限速的20%以上，就会直接扣了三分，同时罚款100元，如果超过了50%直接扣六分罚款200元。
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我是从 20 年在深圳交的社保，22 年断交了，现在 24 年 6 月开始在惠州上班开始交社保了，就想问一下我的社保卡可以在惠州这边用吗，或者是惠州这边交社保还在交到我深圳那边的
[律师回复] 您好，我们非常乐意为您提供法律咨询服务。请您详细描述您的问题，我们会尽快给予您专业而准确的答复。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
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超速20%不到50%如何扣分？
1、驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速百分之二十以上，或者驾驶其他机动车在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速百分之五十以上的，记12分。2、驾驶校车、中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速百分之二十以上未达到百分之五十的，记6分。
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餐饮店客人点差评老板扣员工的工资违法吗
[律师回复] 这种情况一般是违法的。
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用人单位不能将经营风险不合理地转嫁给员工，随意扣工资可能违反了劳动合同法等相关法律法规关于工资支付的规定。当然，如果员工确实存在严重失职等过错行为导致客人差评，且用人单位有明确的规章制度规定在这种情况下可以扣工资，并且扣除的比例和数额合理，那么可能具有一定的合理性，但也需要遵循合法的程序和要求。
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