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律师你好,我年前在工厂上班从高处跌落,导致胸六椎体骨折,腰椎挫伤,肺叶挫伤。现在已经出院,请问公司应该赔偿我多少钱呢?

4.4w浏览 匿名 2021-03-23 陕西宝鸡
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律师解答 共8条
  • 张蓉律师
    张蓉律师
    本次事故可能构成工伤及9级到8级伤残,具体以鉴定结果为准。根据《工伤保险条例》相关规定,公司需要支付您医疗费、医疗期内的工资、一次性伤残补助金等费用,具体金额以相关票据为准,一次性伤残补助金的多少与您工资挂钩。
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    7 2021-03-23
  • 陶小锋律师
    陶小锋律师
    评分 5.0 服务1036万人
    咨询我
    可以申请工伤,工伤的话可以赔偿15万左右
    全文
    6 2021-03-25
  • 郑西波律师
    郑西波律师
    有无劳动合同?
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    3 2021-03-24
  • 卜静静律师
    卜静静律师
    您好,有无认定工伤及劳动仲裁鉴定,建议详谈
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    4 2021-03-24
  • 郭建强律师
    郭建强律师
    主张工伤赔偿根据住院病案病例鉴定后计算赔偿金额。
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    6 2021-03-24
  • 袁帅律师
    袁帅律师
    评分 5.0 服务9.6万人
    咨询我
    可以详细沟通
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    4 2021-03-24
  • 杨玄律师
    杨玄律师
    有没有进行鉴定?你这伤残等级挺高的
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    7 2021-03-23
  • 马文飞律师
    马文飞律师
    具体赔偿金额要根据证据来核算,可以来电面谈。
    全文
    7 2021-03-23
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腰部外伤软组织损伤能报工伤依据什么
[律师回复] 解析:
根据我国现行法律规定,在劳动过程中所导致的腰部损伤可进行工伤鉴定,然而,是否能被界定为工伤则需视具体情况而定。
以下列举了职工可能被认定为工伤的几种情形:
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(2)在工作时间前后,在工作场所内从事与本职工作相关的准备或收尾工作时遭受事故伤害;
(3)在工作时间及工作场所内,由于履行职务的需要而遭受暴力或其他意外伤害;
(4)患有职业病;
(5)因公出差期间,由于工作原因遭受伤害或因事故下落不明;
(6)在上下班途中,遭受非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;
(7)法律、行政法规规定应被认定为工伤的其他情形。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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