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试用期工作不合格辞退怎么写申请书

帮助5人 4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2021-03-26 云南大理
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    ________先生/女士:
    我们很遗憾的通知您,经过__个月的试用考核,您的专业能力不能符合______职位的基本要求,故请您于____年____月____日离开本公司。
    谢谢您近期对本公司的支持和帮助。
    您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
    ________公司
    年月日
    《劳动法》
    第二十五条 【单位解除劳动合同事项】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
    (四)被依法追究刑事责任的。
    全文
    13 2021-03-26
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