律图审稿专业委员会3轮严审

工作中,员工操作失误,造成他人工伤死亡,是由单位承担

4.6w浏览 匿名 2021-03-27 江苏盐城
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6299位律师在线平均3分钟响应99%好评
工作中,员工操作失误,造成他人工伤死亡,
一键咨询
  • 175****2238用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    132****5030用户4分钟前提交了咨询
    177****3435用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    157****0404用户2分钟前提交了咨询
    152****4283用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    152****1858用户3分钟前提交了咨询
    154****1522用户2分钟前提交了咨询
    171****0204用户2分钟前提交了咨询
    133****6134用户4分钟前提交了咨询
    142****7564用户4分钟前提交了咨询
    171****8168用户3分钟前提交了咨询
  • 镇江用户2分钟前提交了咨询
    178****5183用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    172****8564用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    133****8137用户3分钟前提交了咨询
    174****5256用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    177****6857用户4分钟前提交了咨询
    134****0236用户2分钟前提交了咨询
    133****1133用户4分钟前提交了咨询
    152****0285用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    177****7861用户4分钟前提交了咨询
    174****6141用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    178****5802用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    165****0661用户1分钟前提交了咨询
    142****6103用户1分钟前提交了咨询
    138****8050用户3分钟前提交了咨询
    161****0700用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    134****3545用户3分钟前提交了咨询
    172****3248用户2分钟前提交了咨询
    163****8367用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    157****0207用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    166****2162用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    170****8600用户3分钟前提交了咨询
    148****6300用户2分钟前提交了咨询
    145****8784用户3分钟前提交了咨询
    131****3403用户3分钟前提交了咨询
    132****0608用户1分钟前提交了咨询
    177****1412用户2分钟前提交了咨询
    165****2101用户2分钟前提交了咨询
    178****8688用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    137****2244用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    145****6858用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    133****2780用户4分钟前提交了咨询
    160****1014用户2分钟前提交了咨询
    165****3452用户4分钟前提交了咨询
    167****5184用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    135****3828用户3分钟前提交了咨询
    150****0346用户3分钟前提交了咨询
    160****8046用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    130****7637用户4分钟前提交了咨询
    148****3423用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州178****2437用户1分钟前已获取解答
徐州152****6965用户2分钟前已获取解答
南通180****2584用户4分钟前已获取解答
由于操作失误致使他人财物损毁该如何处理?
行为人由于操作失误使他人财物损毁的,需要依法承担相应赔偿责任,具体赔偿金额标准可以经过双方协商达成共识,如果无法协商一致的,可以向人民法院提起诉讼,通过损毁财物的市场价值证据证明为依据,由法律途径进行依法判决赔偿责任。
10w+浏览
诉讼仲裁
进铁路工作有刑事拘留会招工吗
[律师回复] 解析:
经审理查明,当事人已被确认为涉嫌构成犯罪行为,须承担相应的刑事处罚责任。
然而在这一阶段,刑事拘留仅仅代表其存在涉嫌犯罪的可能性,并未形成完整的司法程序和明确的定罪结论。因此,在此期间,企业不应做出任何涉及解雇相关事宜的决策。唯有在法院进行判决并认定当事人有罪后,企业方可考虑解除与该员工的劳动关系。无论企业基于何种原因或依据,亦不论这些原因或依据是否合理合法,只要对员工采取了解雇措施,便会触及到员工最基本的劳动权益。当员工因对解雇决定不满而引发争议时,此种情况便可归类为“解雇争议”范畴。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前5940位律师在线
立即咨询
杭州上城职务侵占罪律师起什么作用
[律师回复] 解析:
关于成立职务侵占犯罪一事,当事人并非必须寻求律师协助,是否聘请律师完全取决于当事人自身的意愿。若当事人决定委任律师,其所带来的优势也不容忽视。
首先,律师精通诉讼程序、掌握严谨的证据规则及法律法规,他们能够填补当事人在法律知识方面的欠缺。
其次,律师有权凭借律所的介绍信以及委托人的授权委托书,主动向相关单位和个人询问、调查并搜集与案件相关的证据资料。
最后,律师还能为当事人提供富有建设性的建议,全力维护当事人的合法权益。对于公司、企业或其他单位的工作人员而言,若他们利用职务之便,将本单位财产非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,则可能面临三年以下有期徒刑或拘役,同时被处以罚金;若涉案金额巨大,则可能面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需接受罚金处罚;而当涉案金额特别巨大时,则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需承担罚金责任。
此外,国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,如有上述行为,亦应按照相关规定接受相应的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
职工违章操作造成工伤,能否享受工伤保险待遇?
据我国劳动法的相关规定,劳动者在年老、工伤、患病、失业、生育等情况下,有依法获得帮助和补偿的权利。该法第七十三条规定,劳动者因工伤残的,依法享受社会保险待遇。可见,只要劳动者的伤残构成工伤而不论其是否照章操作所造成,其均有权依照劳动法的规定享受社会保险待遇。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
代他人还信用卡怎么操作
直接把钱转给持卡人,让持卡人在债务清偿期限届满前主动偿还信用卡债务即可,无偿替他人还信用卡的,知道信用卡账号的可以直接在网上还债,借钱给对方还债的一定要让对方写借条,下文将详细介绍代他人还信用卡怎么操作。
10w+浏览
债权债务
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
单位车祸误工费证明是进行怎样操作的
由单位开具,把事故 前三个月的工资表复印一份,加盖单位的公章,并且最好是有单位的财务章,不然不会被认可的。而且还要有单位的一份书面证明,证明本人在这里工作,平均月工资多少,多长时间没上班,最后由单位负责人签名,单位公章盖上。
10w+浏览
交通事故
问题紧急?在线问律师 >
4237 位律师在线,高效解决问题
工作失误造成50万损失需要赔偿吗?
工作失误造成50万损失显然是需要赔偿的,但具体的赔偿数额,应当根据自己的过错责任来进行认定,可以与用人单位协商进行处理,对于无法协商达成一致意见的,可以起诉到法院进行判决处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应