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老板不给钱,拿着工资走人了,我该怎么办

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2021-03-31 河北承德
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是,   该行为违法。  拖欠工资可以通过劳动仲裁解决。需要提交与用人单位存在事实劳动关系、用人单位拖欠工资保险的相关证据。提交仲裁应当在劳动纠纷发生之日起60日内。  需要收集的证据:  
    1)双方签订的劳动合同;  
    2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;  
    3)用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;  
    4)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;  
    5)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;  
    6)用人单位盖章的考勤记录;  
    7)其他劳动者的证言等。
    全文
    12 2021-03-31
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老板托着工资不给怎么办
可以拿着工资发放凭证先向仲裁委员会机关申请仲裁,如果对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。也可以直接向人民法院支付令,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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老板一直拖着工资不给怎么办
老板一直拖着工资不给的处理方法:1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。3、去当地人民法院打官司,申请支付令。
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老板欠钱一直拖着不给怎么办
可以先通过协商的方式处理,如果协商不好就可以收集证据向法院起诉解决,在起诉时就需要先提交起诉状,再者就是案件的证明材料,只要符合起诉的条件就可以获得法院受理。遇到老板欠钱一直拖着不给怎么办不清楚的,可以参考一下本文的内容。
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给私人打工老板不让走不给工资怎么办
到当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。
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