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上班时间手指食指中指被机器压伤粉碎性骨折,通过工伤认定后为十级伤残!该怎么赔偿?赔偿的项目怎么计算?

帮助5人 1.4w浏览 匿名 2017-05-05 江苏南通
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律师解答 共3条
  • 郁华僖律师
    郁华僖律师
    评分 4.9 服务2.2万人
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    如果解除合同应该获得8万-10万左右的赔偿,需要进一步咨询可以来电
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    5 2017-05-06
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    《工伤保险条例》  第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:  
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;  
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。  《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》  第二十七条职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为:五级20万元,六级16万元,七级12万元,八级8万元,九级5万元,十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为:五级9.5万元,六级8.5万元,七级4.5万元,八级3.5万元,九级2.5万元,十级1.5万元。  设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况,在基准标准基础上上下浮动不超过20%确定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准,并报省社会保险行政部门备案。n
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    10 2018-12-29
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    几万元钱
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    7 2017-05-06
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