在伤残鉴定结果下达之后，需要申请工伤待遇审核，在递交审核材料齐全之后，8个工作日内会将费用转入员工账户。而和单位解除劳动关系时，可以要求单位直接支付员工伤残费用。r依据《社会保险法》r第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：r
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；r
（二）住院伙食补助费；r
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；r
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；r
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；r
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；r
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；r
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；r
（九）劳动能力鉴定费。r第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：r
（一）治疗工伤期间的工资福利；r
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；r
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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