律图审稿专业委员会3轮严审

你好我们公司的项目是外包的,但是现在项目组要解散了,让我们月底走人,我是正式员工干了半年,我月底走人公司不赔钱,我想留半个月找工作找到再辞职,公司说保留员工信息但是不给薪资,请问我可以维护自己的权益吗?具体怎么维护

10w+浏览 匿名 2017-05-22 江苏苏州
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    你好,劳动法第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    全文
    7 2017-08-16
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