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试用期未满辞工不给走
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员工在试用期满辞职能走吗
试用期满后，不能随时辞职。需要提前通知雇主，告诉即将辞职。办理完此手续后，方可解除劳动合同。当然，工人可以随时辞职，但不能任性。马上离开，这对用人单位也是一种制约。
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劳动纠纷我种了别人荒芜的土他。现在第三方在我开荒的地上修建房子，我种在地里的庒稼未收怎么办
[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题
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您好，我过马路走斑马线被电动车撞了下面的牙齿，三棵骨拆，一个松动，别一个掉了，还有下巴有伤，缝针了，两棵种了牙，三棵治疗了，都是对方付款，现在对方怎赔偿
[律师回复] 您好，稍后会有专业的法律顾问跟您联系，保持电话畅通.
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未满试用期辞退的规定是什么？
未满试用期辞退的规定是必须严格按照我国劳动合同法当中39条的规定，如果在适用期限当中证明不符合录用的条件，可以解除劳动合同，否则的话必须要提前三天通知劳动者。否则也是属于违法辞退的情况之一。
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试用期未满辞职不干有工资么
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着试用期未满辞职不干有工资么的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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我是一名学生，整个经过就是我们学校，为了让我们比赛，之后给我们通知的说不考期末考试，办成了缓考，但是之后会陆续给我们成绩，但是呢由于一些原因，我们学校只能去一个人比赛，我就没有去，到了第二年开学的时候我去补考，分数都高，当时老师这边也答应说给我们平时成绩，但是最后出来的成绩只有60分，那现在我应该怎么办呢？
[律师回复] 你好，可以去和学校老师沟通这个问题
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未签合同试用期辞职几天能走
视具体情况而定。如果不需要办理相应的辞职手续，当天就可以走。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
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你好我问一下，我这边申请了一批贷款，他说我资质不符合，要找一个满22周岁以及在保社保满一年的，无不良记录，没有官司，没有逾期的人做收款人，然后收到钱后再转给我，代转一下，我怕是套路，他说不放心的话可以签一个免责协议，这是套路吗
[律师回复] 最好别这么搞，当然如果是你自己找的人，那可以试试，不过这种方式确实有点反常
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您好 如果老板在试用期最后一天结束时告知我我不符合标准 并且拒绝支付试用期工资 我如何做
[律师回复] 试用期工资不能欠付，劳动仲裁要求支付即可，具体情况可以点击头像电话联系我
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他人拿启子故意捅伤我但是周围有人立马按住了他未对我构成轻伤只是破了几个口子 但他被按住了以后还想捅我 这该怎么判刑
[律师回复] 您好，请问您是为本人咨询还是为家属咨询？，找到叶斌律师后，点我头像，一对一咨询，完全免费。
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未过试用期辞退要给补偿吗
没有。根据现行法律，在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以辞退，没有经济补偿。用人单位解除试用期员工合同的关键，是证明劳动者不符合录用条件。这也是法律赋予用人单位在试用期辞退劳动者的一项权利，用人单位对此应充分重视并灵活运用。
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劳动纠纷汉中的房子交2万块钱定金不想买了。房屋有点不满意，不想买可以退定金吗？
[律师回复] 一般情形下开发商不会轻易退款，但可以通过法律途径解决。可以前期不收费，成功后再收费。
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