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最新劳动合同书,终止劳动合同协议书范本

帮助5人 4.4w浏览 匿名 2021-05-25 湖北十堰
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    您好,针对您的最新劳动合同书,终止劳动合同协议书范本问题解答如下:
    劳动合同,是用人单位同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议,且必须以书面形式签订。下面给大家介绍劳动合同相关规定。
    (1)劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位,另一方是劳动者本人;
    (2)签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁,且身体健康,具有初中以上文化程度,现实表现好;
    (3)国营企业招收职工,必须是在国家下达的劳动用工计划指标内,并向当地劳动部门办理录用职工手续。
    (4)劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表,如厂长、经理,人事处、科长等直接协商,共同起草。
    (5)签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
    (6)劳动合同签订后,应当到当地劳动行政机关申请鉴证,并向其主管部门和当地劳动部门备案。
    如果还有不明白的地方,可以咨询律图网相关律师,根据你的实际情况,为你解决问题。
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    6 2021-05-25
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终止劳动合同通知书
终止劳动合同通知。包括双方基本信息。终止劳动合同的原因,经济补偿金和其他费用,请与几月几日前到单位办理离职手续。特此通知,公司盖章,日期。
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劳动纠纷
抢劫罪数额限额标准最新
[律师回复] 解析:
关于罪行清晰明确的具体估计,当抢劫的数额达到一千元以上时,就应以三个月作为基础刑期予以确认;
如果抢劫数额超出了这个数值范围,那么每增加150到250元的数额,就可以增加一个月的刑期以此作为基准刑期进行评定。
若是抢劫数额超过了一万元,在此基础上,每增加1500到2500元的数额,也同样可以再增加一个月的刑期来作为评定基准刑期的依据。
关于抢劫罪的构成要素,主要包括以下几个方面:
首先,抢劫罪所侵害的客体是公共财产的所有权以及公民的人身权益。
其次,从客观角度来看,抢劫罪表现为行为人对公共财产的所有者、管理者或保护者采取暴力、威胁或其他强制手段,强行夺取他人财物的行为。
再次,抢劫罪的主体通常为一般主体,即年满十四岁且具备刑事责任能力的自然人都可能成为犯罪的主体。
最后,从主观层面上看,抢劫罪表现为行为人的直接故意,并且具有非法占有他人财物的意图。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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劳动合同终止书怎么写?
劳动合同终止书一定要写清楚劳动者双方的相关信息。包括用人单位的名称等情况,还要写清楚具体双方是因为什么条件,是主观方面的原因,还是客观方面的不可抗力的原因,导致该劳动合同终止。
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劳动纠纷
受贿罪金额新标准是什么
[律师回复] 解析:
对于贪污罪的刑罚金额标准如下所示:
对于贪污数额超过三万元但未满二十万元者,将面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,同时需要支付相应罚金;
若贪污数额在二十万元至三百万元之间,那么其将受到三年以上十年以下有期徒刑的惩罚,还需缴纳罚款或处没收部分财产作为附加刑罚;
然而,假如贪污数额超出了三百万元,则将会被定罪为重罪,即十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑,当然也不能避免罚款或全额没收财产的严厉制裁。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
第二条第一款
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第三条第一款
贪污或者受贿数额在三百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额特别巨大”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
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劳动合同终止协议书如何书写?
要在终止协议书中写明双方的具体信息以及解除劳动合同的具体原因等内容。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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劳动纠纷
帮信罪被送看守所最多能拘留几天
[律师回复] 解析:
1.根据中华人民共和国刑法规定,协助信息网络活动最高可判处三年以下有期徒刑或者拘役,情节严重者可能被处以更长的刑罚。
此外,若被告人罪名成立且被依法定罪量刑,其最长将在看守所度过37天的羁押期。
2.一般情况下,刑事拘留的期限为1至14天不等,自嫌疑人进入看守所之日起计算。
在此期间,公安机关需向检察机关提交批准申请,若经审查批准逮捕,则嫌疑人将继续被关押;
反之,若未获批捕,嫌疑人将获得释放或变更其他强制措施。
延长刑事拘留期限的情况下,嫌疑人将被关押至第37天,其中检察院审查批准的期限为7天,在此期间,侦查机关需再次向检察院提交批准申请。
3.对于涉及帮助信息网络活动的案件,若被告人的行为给受害人带来经济上的损失,那么他们有权利要求被告人进行赔偿。
在刑事诉讼程序中,受害人有权提出附带民事诉讼。
当受害人死亡或失去行为能力时,其法定代理人、近亲属也有权提出附带民事诉讼。
若国家财产、集体财产遭受损失,人民检察院在提起公诉的同时,亦可提出附带民事诉讼。
人民法院在必要时,可以采取保全措施,查封、扣押或冻结被告人的财产。
附带民事诉讼的原告人或人民检察院均可申请人民法院采取保全措施。
人民法院采取保全措施时,应遵循《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定。
4.若被告人的犯罪行为给受害人造成人身或财产上的损失,即使被告人已被追究刑事责任,受害人仍有权要求被告人承担民事赔偿责任。
若符合刑事附带民事诉讼的条件,可通过此途径解决争议;
若不符合刑事附带民事诉讼的条件或不愿以此方式解决,可单独向法院提起民事诉讼。
若选择单独提起民事诉讼,若民事案件的审理需依赖刑事案件的审理结果,法院将会暂停民事案件的审理,直至刑事案件审结后再恢复审理。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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最新终止劳动合同协议书?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着最新终止劳动合同协议书?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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