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江苏省苏州市吴江工伤,在养伤期间的工资怎么算。

10w+浏览 匿名 2017-07-10 江苏苏州
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律师解答 共3条
  • 薛艳律师
    薛艳律师
    需要进一步看是否能构成伤残等级,误工费或者停工留薪期间的工资按照12个月的平均工资计算
    全文
    2 2017-07-10
  • 倪俊青律师
    倪俊青律师
    按前面平均工资计算
    全文
    5 2017-07-10
  • 徐小美律师
    徐小美律师
    你好,停工留薪期工资福利待遇不变。
    全文
    9 2017-07-10
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江苏省工伤一个人多少钱
江苏省工伤赔偿标准根据伤残等级确定,伤残补偿金额一级为27个月本薪,递减至十级为7个月。伤残津贴方面,一级为薪酬的90%,逐级递减至六级为60%。具体金额根据受伤员工的薪酬计算,确保公平合理补偿。
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工伤赔偿
我想咨询一下,借款人跟我不在同一个一个城市,如何起诉?
[律师回复] 1. 确定管辖法院:被告住所地法院:根据《民事诉讼法》规定,对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。 约定管辖法院:如果您和借款人在借款合同中约定了管辖法院,那么就应当按照合同约定的法院进行起诉。
2. 准备诉讼材料:起诉状:起诉状应当写明原被告的基本信息。证据材料:包括借条等能够证明借款事实存在的证据。
3. 提交起诉材料:您可以通过以下方式向法院提交起诉材料:现场提交:前往有管辖权的法院的立案庭,将起诉状和证据材料的原件及复印件提交给工作人员,并按照要求填写相关的立案表格。 网上立案:许多法院都开通了网上立案的服务,您可以登录相关法院的官方网站或诉讼服务平台,按照系统提示进行注册、登录,并上传起诉状、证据材料等电子文件。
4. 缴纳诉讼费用:法院受理案件后,会向您发送缴费通知书,您需要按照通知书上的要求和金额,在规定的时间内缴纳诉讼费用。缴费方式一般包括银行转账、网上支付、现场缴费等。
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江苏省工伤鉴定程序是什么?
申报:提出申请,并填写《因工、因病丧失劳动能力鉴定表》。受理,对《鉴定表》及材料审阅,符合条件的申请受理。并确定检查医院。如期到指定医院作医疗检查。专家按要求在《鉴定表》中填写检查情况。技术鉴定,依据国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准和《职工因病或非因工负伤丧失劳动能力鉴定标准》作出鉴定意见。
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江苏省工伤赔偿标准是什么?
我国的江苏省在工伤赔偿的方面是在今年又制定了相关的一些法律的规定来保障更多的受害人能够得到应有的保障的,所以在今年江苏省的工伤赔偿的标准就是根据工伤的等级来进行赔偿的,一般的像是五级的工伤赔偿的金额是在20万元,六级是16万元,七级是12万元,江苏省工伤赔偿标准是什么?下面一起关注一下其他等级的赔偿标准。
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江苏省工伤保险条例的内容
 1、全省各类不参照公务员管理的事业单位、社会团体,以及民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等新纳入参保范围的用人单位,应当按照《条例》规定为全体工作人员参加工伤保险。
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江苏省工伤认定办法有哪些?
如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,根据江苏工伤认定办法要及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议。
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