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因为车祸引起的误工？
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因车祸引起的误工费怎么赔
1、有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入。2、无固定收入人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间。或受诉法院所在地相近行业上一年度职工的平均工资×误工时间。
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交通事故
你好，我去年因为pc被行政拘留过10天。目前单位升职，需要填表，里面有一项是否有违法犯罪情况，我填写无的话，单位会不会去背调，单位是国企
[律师回复] 你好，很高兴为您服务我们正在查看您的问题
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你好，已网签，但还未过户，是否可以重签合同，因为房产有新政策了。
[律师回复] 您好，原则上网签合同可以作废重新签的，但要上下家协商一致，如果卖家不同意重新签，鉴于双方的买卖合同已经成立并生效，双方都有义务按照原合同履行。可以以房产新政为由，与对方有好磋商。
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因车祸引起的工伤如何处理
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与因车祸引起的工伤如何处理相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤赔偿你好，我有个朋友是因为洗钱三万，他之前也不知道这是黑钱，后面被抓了，他的口共包庇隐瞒，他这个问题严不严重呢
[律师回复] 你好，请问现在他的情况怎么样了呢
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快速解决“刑事辩护”问题
公司的股权架构为 40%30%30%， 另外两个 30% 的 股东提议召开董事会，40% 的因身体原因无法参加会议，能提议推迟召开吗？推迟的期限是多久？
[律师回复] 可以的，可以授权其他人参加
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车祸引起的误工费怎么计算？
车祸引起的误工费，计算有几个标准，如果受害人有固定工资，则用日工资乘以误工天数，而其没有固定工资，属于灵活就业人员的，则用当地职工的平均工资为计算的基数。误工日期的确定可以从事故发生后到定残日前一天。
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交通事故你好亲戚家孩子未满18岁，被关押了，但是没有通知家属，现在家里也不知道在哪里因为什么事
[律师回复] 具体情况，具体分析。
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快速解决“刑事辩护”问题
和同事还有同事朋友喝酒，因为我同事骂我然后，我打我
同事，他朋友过来劝，拉我的时候被我推过去，然后他一
拳打到我的脸上，导致我脸部受伤，他小拇指韧带断裂,
这种情况想和解，我需要向其赔偿吗？如需赔偿，大概需
要赔多少?
[律师回复] 您好！先协商处理，不行做伤情鉴定按照双方过错承担责任。
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车祸因车子误工证明有哪些
车祸因车子误工证明有医院出具的休假证明。单位出具的误工减少证明，包括误工时间，月收入，减少收入证明。完税凭证，需要每个月的纳税凭证。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。
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交通事故您好，外村人购买了农村的房子，有房产证，但不能过户，交易过程中有签合同。现在因为房子要被拆迁，房主反悔，不返还购房费用也不给房子，并称没有钱，这种起诉可以强制执行还钱吗
[律师回复] 你好，你们双方可以就该事宜沟通协商解决问题，协商不成，可以起诉。有需要可以联系我。
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快速解决“房产纠纷”问题
一个人卖了电缆，卖了19000，但是他欠那个人4000块钱，所以他获得了15000，但是因为盗窃电缆导致周边的工厂损坏了29000 ，公安机关抓获他之后，他积极自首且端正态度，请问应该判几年罚金多少？
[律师回复] 你好,你想了解那个量刑的问题?
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因为车祸产生的误工费应该怎样计算
在我国相关的劳动者在受到车祸伤害后，应按照自身的实际误工时间和工资进行相乘后进行计算。递交相关的证明材料，由我国的劳动部门和交通部门对这类交通纠纷案件进行判罚，保护这类交通受害人员的合法权益。
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交通事故我是十月十二号就立了案，因为是公诉，到现在已经七个多月了，还沒结案。不知为啥原因
[律师回复] 被骗钱了还是？如果是民事案件建议先民事立案
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快速解决“刑事辩护”问题
你好！因公司经营原因，解雇之前的员工，提前一个星期通知员工了，但是没有签订劳动合同，最短的也做了一年了，现在员工找我赔付一个月工资，我该怎么办呢
[律师回复] 你好这个需要委托律师来处理。
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入职4.5年，现如今因公司停产歇业被迫解除劳动关系，同时拖欠工资 怎么计算经济补偿
[律师回复] 经济补偿金的计算应根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。如果劳动者的月工资高于用人单位所在地区上年度职工月平均工资三倍的，支付经济补偿的标准按三倍的数额支付，年限最高不超过十二年。
分析
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿应按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
分析
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿应按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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