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请问老师:军龄怎么计算比如1991年12月12日—1994年12月1日算几年军龄?

帮助5人 4.4w浏览 匿名 2021-09-28 陕西西安
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    社保交满15年后不交能够,能够享受养老金待遇,但是医疗保险不够年限需要补缴。  养老金领取要求:  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年纪时累计交费满15年的,就能够按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的工人要领取养老金必须符合两个要求:一是达到法定退休年纪二是累积交纳养老保险费满15年。所谓法定退休年纪,就是指工人退出工作职位并有资格领取养老金的年纪。  按照相关限定,我国法定的公司工人退休年纪是:男年满60岁,女工人年满50岁,女干部年满55岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年纪为男年满55岁、女年满45岁因病或非因工致残,由医院证明并经劳动判定委员会确认完全丧失劳动本领的,退休年纪为男年满55岁、女年满45岁。
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    13 2021-09-28
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2023年军婚年龄法律规定的年龄是多大
我国规定的法定结婚年龄是男性满22周岁,女性满20周岁,对军婚的法定结婚年龄并没有什么特别的规定,符合法定结婚年龄,并且双方是自愿登记结婚的情况下,需要到双方任意一方户籍所在地的婚姻登记机构办理结婚证。
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12岁故意杀人怎么判
[律师回复] 解析:
对于已达12周岁之未成年人实施故意杀人行为,其是否应承担法律责任及如何量刑,皆需依据相关法律规定进行判定。
具体而言,鉴于未成年人身心发育尚未成熟,对其故意杀人行为应予以适当宽宥,因此,在量刑时应在法定的死刑、无期徒刑或十年以上有期徒刑的基础上,视情节轻重程度予以从轻或减轻处罚。
若情节相对轻微,则可在三年以上十年以下有期徒刑的基础上,根据实际情况予以从轻或减轻处罚。
值得注意的是,故意杀人罪的刑事责任年龄设定为已满十二周岁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十二条
故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;
情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。
第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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刑责年龄降低至12岁了吗?
在特定情形下,刑事责任年龄为十二周岁。特定情形为:已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
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刑事辩护
刑事犯罪年龄的界定标准是什么
[律师回复] 解析:
以下是关于刑事犯罪年龄的详细划分:
(1)当个体年满十六周岁时,其若触犯了法律,则需承担刑事责任,这属于完全负刑事责任年龄阶段;
(2)已满十四周岁但尚未达到十六周岁的人群,若在该阶段内触犯刑法所确立的八大类罪行,同样也应承担刑责,这被视为相对负刑事责任年龄阶段;
(3)对于那些已满十二周岁但尚未达到十四周岁的人群,如果他们在故意杀人或故意伤害罪中导致他人死亡且情节严重,经过最高人民检察院批准并进行追诉,那么他们也必须承担刑事责任。
(4)而对于不满十二周岁的人来说,无论他们实施何种危害社会的行为,均无需承担刑事责任,这被称为完全不负刑事责任年龄阶段。
未成年是否需要承担法律责任?
1.对于未满十四周岁的人而言,即使他们实施了法律规定的罪名,也不会被认定为犯罪,因此无需承担任何刑事责任;
2.当个体年满十六周岁时,他们若触犯了法律,就必须承担刑事责任;
3.对于已满十四周岁但尚未达到十六周岁的人群,如果他们在故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡、强奸等八种罪行中触犯法律,那么他们也必须承担刑事责任;
4.对于已满十二周岁但尚未达到十四周岁的人群,如果他们在故意杀人、故意伤害罪中导致他人死亡且情节严重,并且经过最高人民检察院批准并进行追诉,那么他们也必须承担刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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女医生多大退休需要多大年龄
[律师回复] 解析:
1.女性职工年满五十周岁,并且之前已连续参与工作达十年之久者;
2.女性职工年满四十五周岁,且在此之前已经有连续工龄满十年的资历,同时她正在从事井下、高处、极度高温环境或者其他对身体健康产生严重影响的高强度工作(也可以称之为“特别繁重体力劳动”);
3.女性职工年满四十五周岁,且在此之前已经有连续工龄满十年的资历,同时她被医院出具证明,并经过劳动鉴定委员会的严格评估和确认,确认为完全失去了劳动能力的情况,应当批准其提前退休。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
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1994年后事实婚姻如何离婚
1994年2月1日以后的事实婚姻想离婚的话只能是双方协商签订解除同居关系的书面协议,因为没有结婚证,所以双方不能到民政局登记离婚,也没有必要通过人民法院解除婚姻关系,但是对非法同居期间的财产分割有争议的话,还是可以起诉的。
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婚姻家庭
退役军人房产纠纷案件应如何处理
[律师回复] 解析:
退役军人在结束军旅生涯之后,除了获得相应的退役安置权益外,他们在处理民事纠纷时所面临的情况与普通民众并无不同。
首先,关于原来所在的军队遗留下的问题以及他们在退役后对安置、待遇、补贴方面产生的维权需要,他们只能通过户籍所在地县级以上民政部门进行投诉和寻求援助(至于原先军队内部的问题,是不由退役军人自行解决的,而是由军队的政治部门和户籍所在地县级以上民政部门进行沟通协调,以保障退役军人的合法权益);
其次,在处理在职期间出现的劳动纠纷时,他们应该前往户籍所在地的社会保险管理局进行投诉和寻求帮助,如果问题较为简单,也可直接拨打社保热线进行投诉和寻求帮助;
再次,当涉及到治安、交通等问题时,他们应立即向事发地点的派出所报案,并寻求法律保护,如情况紧急,还需及时拨打110报警电话;
最后,若涉及到房产、财产等方面的纠纷,他们可以先尝试通过居住地的居委会或村委会进行调解,或者直接向法院提起诉讼来维护自己的权益。
此外,最常见的方式包括在网络上(即当地政府官方网站)发布相关信息,以及前往户籍所在地的政府信访部门进行投诉和寻求帮助。
法律依据:
《退役军人保障法》第十九条
退役军人移交接收过程中,发生与其服现役有关的问题,由原所在部队负责处理;
发生与其安置有关的问题,由安置地人民政府负责处理;
发生其他移交接收方面问题的,由安置地人民政府负责处理,原所在部队予以配合。
退役军人原所在部队撤销或者转隶、合并的,由原所在部队的上级单位或者转隶、合并后的单位按照前款规定处理。
快速解决“房产纠纷”问题
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工龄12年被辞退补偿如何谈
工龄12年被辞退补偿按照国家法律法规,用人单位无正当理由辞退劳动者的需要根据劳动者的工作年限支付经济赔偿金,工作十二年的情况下会赔偿十二个月的经济补偿金。不过双方当事人是可以进行协商的,只要双方可以达成一致协议的情况下就可以。
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劳动纠纷
工龄不够写哥哥的名字合理吗
[律师回复] 解析:
首先,对于部分政策允许将养老保险缴纳期限延伸至15年的情况下,一旦参保人员达到法定退休年龄,并且城镇职工养老保险缴费未能满足15年的条件时,他们可以依照国家相关法律法规,选择在待遇领取地继续缴纳直至期满15年。
具体来说,如果是在《社会保险法》实施以前已经开始参加这项保险的人员,那么他们需要在延长缴纳5年以后,如果最终仍然无法满足15年的要求,此时便有权选择一次性支付完毕剩余的费用,以确保能够满足15年的最低缴纳期限。
在此之后,他们便可以按照正常的社保规定领取相应的保险金福利。
其次,对于那些在延长缴纳期限后,城镇职工养老保险年限依然没有达到15年的人群,他们同样有权利申请将自己的养老保险从城镇职工养老保险转移到城乡居民养老保险中,从而享受到相应的养老保险待遇。
最后,个人也可以通过书面形式向社会机构提出终止职工基本养老保险关系的申请,经过社会机构按照既定程序进行核实和确认后,便会正式终止该名参保人的职工养老保险关系,同时将其个人账户中的所有储存金额一次性支付给他本人。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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最低刑责年龄下调至12岁吗?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着最低刑责年龄下调至12岁吗?的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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刑事辩护
坐牢最大年龄有何法律规定
[律师回复] 解析:
1、法定判刑年龄即为刑事责任年龄,即年满十六周岁的自然人需要对其行为负起相应的刑事责任。
对于年满十四周岁但未满十六周岁的自然人,若触犯了法定八类犯罪之一,亦应担负刑事责任。
2、根据我国现行法律法规与司法解释的规定,已满十六周岁的自然人实施任何形式的犯罪行为,均需承担刑事责任。
3、对于已满十四周岁但未满十六周岁的自然人,若涉嫌故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质等八项重罪,则必须承担刑事责任。
而对于已满十四周岁但未满十八周岁的自然人,在犯罪时应依法予以从轻或减轻处罚。
若因其未满十六周岁而无法适用刑事处罚,则应责令其家长或监护人严加管教,并在必要情况下,可由政府进行收容教养。
法律依据:
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。
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在必要的时候,也可以由政府收容教养。
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