山西省太原市的社保为啥不能转到临汾市

[律师回复] 解析：
根据中国《刑法》的相关规定，敲诈勒索公私财产的犯罪行为，其犯罪数额在二千元至五千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上时，应分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”及“数额特别巨大”。就敲诈勒索罪而言，根据现行刑法的明确规定，其精确的罪名应当被确认为敲诈勒索罪，若行为者实施了该类犯罪行为且涉及到的财物数额较大或存在多次敲诈勒索行为，则应对其施加三年以下的有期徒刑、拘役或管制的刑罚，同时或单独对其处以罚金。
然而，若其涉案金额达到了巨大或存在其他严重情节，那么便应判处其三年以上十年以下的有期徒刑，并同时处以罚金。而对于那些涉案金额特别巨大或存在其他特别严重情节的被告，则应判处其十年以上的有期徒刑，并处以罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 工厂跨市搬迁，员工通常可以申请经济补偿金，但需要具体情况具体分析。
如果工厂搬迁导致劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，且经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，并向劳动者支付经济补偿。
然而，如果用人单位在搬迁过程中采取了合理的措施，如提供交通补贴、住宿安排等，以减少对员工工作和生活的影响，并且劳动合同中对工作地点的变更有相关约定，或者员工同意前往新址工作，那么可能就无法申请经济补偿金。
总之，是否能申请经济补偿金，要综合考虑搬迁的具体情况、劳动合同的约定以及双方的协商结果等因素。

[律师回复] 事发时，你们家属报警了吗？警察怎么说

[律师回复] 可以继承，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 可以要求加班费，注意收集保留证据。有需要可以直接联系咨询

[律师回复] 你想问的是什么问题？请说清楚一些

[律师回复] 你好，是公司要辞退你们吗？

[律师回复] 刑事拘留意味着涉嫌犯罪

[律师回复] 当涉及敲诈勒索罪且嫌疑人已被逮捕时，拘留的时间长度可能受到多种因素的影响。以下是对这种情况的详细解释：

1. **拘留期限**：
   - 一般情况下，刑事拘留的期限是14天，但根据案件的复杂性和进展情况，最长可以延长至37天。

2. **逮捕后的侦查羁押期限**：
   - 如果在拘留期间或拘留后，公安机关认为有必要对嫌疑人进行逮捕并继续侦查，那么逮捕后的侦查羁押期限通常为2个月。
   - 如果案情复杂，经上一级人民检察院批准，侦查羁押期限可以延长1个月，即最长可达3个月。

[律师回复] 需要了解更多细节，以便于给您分析

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 掩饰、隐瞒犯罪所得收益罪是一种较为常见的刑事犯罪。您哥哥被羁押在看守所，建议您尽快为他委托一位专业的刑事辩护律师。律师可以前往看守所会见您哥哥，了解案件的具体情况，为他提供法律帮助和辩护。

在这个阶段，家属能做的相对有限，主要是为其准备一些必要的生活用品和钱款。同时，保持冷静和耐心，等待案件的进一步进展。您是否已经为您哥哥聘请了律师呢？

[律师回复] 根据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位不得因女职工哺乳降低其工资福利待遇、予以辞退或解除劳动（聘用）合同。在哺乳期期间，用人单位是不能够对其职务进行调动并且降低薪酬待遇的。因此，公司让哺乳期的你写延长合同的通知，但工作地点从核心市场变更为非核心市场，是不合理的。

如果公司坚持这样的调岗，你可以先与公司进行协商，若协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，若投诉不成可以选择劳动仲裁

[律师回复] 你好具体讲述一下你的案子呢 javascript:void(0);

[律师回复] 您好 ，看到您这边有关于法律的问题咨询，方便的话可以再次留言。

[律师回复] 你好，可以直接诉讼解决。

[律师回复] 具体问题具体分析具体问题具体分析具体问题

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题，请稍等

[律师回复] 您好，我们可以处理的

[律师回复] 需要给与赔偿的，具体的需要看他们征地的标准的