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工伤认定办理流程

帮助5人 4.8w浏览 #工伤赔偿 匿名 2022-06-21 河南洛阳
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律师解答 共1条
  • 证据分析法务
    证据分析法务
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    工伤认定流程如下:
    1、用人单位或者职工及其近亲属向社会保险行政部门提出工伤认定申请;
    2、社会保险行政部门受理工伤认定申请;
    3、进行调查核实;
    4、作出工伤认定决定。
    全文
    10 2022-06-21
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工伤认定办理流程
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[律师回复] 云南彩礼返还在2025年主要依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》,具体规定和法律程序如下:

法律规定

当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持:

- 双方未办理结婚登记手续。

- 双方办理结婚登记手续但确未共同生活,应当以双方离婚为条件。

- 婚前给付并导致给付人生活困难,应当以双方离婚为条件。

法律程序

- 协商阶段:双方或其家属就彩礼返还问题进行沟通,明确提出返还意愿和依据,确定彩礼范围、数额或价值。若协商一致,拟定书面协议,明确返还金额、方式、时间等,双方签字,可邀请见证人签字见证。

- 诉讼阶段:若协商不成,可向法院提起诉讼。起诉方需准备起诉状,写明双方信息、诉讼请求、事实和理由等,并收集能证明彩礼给付事实的证据,如转账记录、证人证言、购物凭证等,以及证明符合彩礼返还情形的证据,如未共同生活的证据、生活困难的证明等。然后向有管辖权的法院提交材料,法院受理后会安排开庭审理,双方进行举证、质证和辩论,最后法院根据事实和法律规定作出判决。

- 执行阶段:若法院判决返还彩礼,对方在履行期未履行判决,可在判决生效后向法院申请强制执行,法院会采取查询、冻结、划扣存款,查封、拍卖财产等措施确保判决执行。
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1、用人单位向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告填报《事故伤害报告表》2、用人单位未在规定期限申请认定的,职工在一年内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请3、职工申请超过一年期劳动保障行政部门将不予受理。
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