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公司没有给员工交社保有什么处罚
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公司如果不给员工交社保罚款多少？
都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。
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劳动纠纷企业员工集资诈骗罪立案标准是多少
[律师回复] 解析：
关于集资诈骗案件的刑事立案标准，具体涉及到自然人犯罪与单位犯罪两方面的规定。对于自然人而言，其所实施的诈骗犯罪涉案金额需达到十万元人民币；而针对单位犯罪来说，其涉案金额则必须超过五十万元人民币。集资诈骗罪作为一种严重扰乱我国金融行业稳健发展及侵害公民私人财产权益的违法行为，其构成要素包括以下几个部分：
首先，行为人主观上必须存在非法占有的故意；
其次，行为人在客观上实施了违反相关金融法律、法规的行为，并采用了欺骗手段进行非法集资活动；
最后，该行为对国家正常金融秩序造成了扰乱，同时也侵犯了公共和私人财产的所有权，并且涉案金额达到了一定程度。
法律依据：
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第四十九条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
(一)个人集资诈骗，数额在十万元以上的;
(二)单位集资诈骗，数额在五十万元以上的。
关于集资诈骗案件的刑事立案标准，具体涉及到自然人犯罪与单位犯罪两方面的规定。对于自然人而言，其所实施的诈骗犯罪涉案金额需达到十万元人民币；而针对单位犯罪来说，其涉案金额则必须超过五十万元人民币。集资诈骗罪作为一种严重扰乱我国金融行业稳健发展及侵害公民私人财产权益的违法行为，其构成要素包括以下几个部分：
首先，行为人主观上必须存在非法占有的故意；
其次，行为人在客观上实施了违反相关金融法律、法规的行为，并采用了欺骗手段进行非法集资活动；
最后，该行为对国家正常金融秩序造成了扰乱，同时也侵犯了公共和私人财产的所有权，并且涉案金额达到了一定程度。
法律依据：
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第四十九条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
(一)个人集资诈骗，数额在十万元以上的;
(二)单位集资诈骗，数额在五十万元以上的。
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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怎么给公司员工买社保
公司给员工办理社保需要准备的资料(复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。)《社保缴费登记表(单位适用)》;《组织机构代码证》(个体工商户须提供);经办人身份证、单位公章，参保人身份证复印件、计划生育证明，其他资料在办理税务登记时提供。
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