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实习期间,能交五险一金吗

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2022-06-22 宁夏中卫市
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律师解答 共1条
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    实习期间,实习单位可以不缴纳五险一金。实习生与实习单位之间不是劳动关系,但是职业学校和实习单位应根据国家有关规定,为实习学生投保实习责任保险。责任保险范围应覆盖实习活动的全过程,包括学生实习期间遭受意外事故及由于被保险人疏忽或过失导致的学生人身伤亡,被保险人依法应承担的责任,以及相关法律费用等。 法律依据
    《职业学校学生实习管理规定》第三十五条
    推动建立学生实习强制保险制度。职业学校和实习单位应根据国家有关规定,为实习学生投保实习责任保险。责任保险范围应覆盖实习活动的全过程,包括学生实习期间遭受意外事故及由于被保险人疏忽或过失导致的学生人身伤亡,被保险人依法应承担的责任,以及相关法律费用等。
    学生实习责任保险的经费可从职业学校学费中列支;免除学费的可从免学费补助资金中列支,不得向学生另行收取或从学生实习报酬中抵扣。职业学校与实习单位达成协议由实习单位支付投保经费的,实习单位支付的学生实习责任保险费可从实习单位成本(费用)中列支。
    全文
    10 2022-06-22
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实习期有五险一金吗
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实习期间的五险一金自己需要缴多少
实习期间,社会保险和住房公积金个人应缴费用因地区和具体政策而异。一般来说,实习生需按一定比例缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等费用,具体比例可能为养老保险8%、医疗保险2%+3元、失业保险0.5%等。住房公积金缴纳比例也因地区而异,通常为个人工资的5%-12%。具体费用请咨询当地社保和公积金机构。
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