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加班不给加班费劳动者应怎么维权
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超时加班不给加班费怎么维权
1、协商。与用人单位进行协商解决，一般来说，如果单位不愿支付，协商无法取得效果的。2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。3、投诉。向用人单位所在地的劳动监察部门进行举报，由劳动监察部门进行处理。4、劳动仲裁、诉讼。
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劳动纠纷非法拘禁罪会加刑吗
[律师回复] 有些特殊情况下，非法拘禁这事可是要被加重惩罚的。比如说你要是又打人家了又辱骂人家，甚至是你还是政府机关的人还干了这么干的事儿，那就更厉害。严重的话可能就要按照故意伤害罪和故意杀人罪来给你判刑呀~你如果是趁别人不注意强行限制他们的人身自由，或者是用别的手段把人关起来不让他们出去，那就是个犯法的事情喔，轻点儿的话就是三年以下的有期徒刑、拘役、管制，或者就是剥夺政治权利；但如果你还有打人家、骂人家这样的恶劣行为，那就得再重重地给你好看。而且如果你还是国家机关的人，这样做还触犯了前面提到的那三条罪名中的任意一条，那后果可就更严重。肯定得按照刚才说的那三条重罚你才行。
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超时加班不给加班费怎么维权
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着超时加班不给加班费怎么维权的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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90嗯，8月10号我被老板辞退，就是马上到，我下班时间我跟他说是我继续留下来加班还是给加班费，他就说我斤斤计较，然后我快洗完碗的时候他又拿了两三次碗我就说什说什么90嗯，8月10号我被老板辞退，就是马上到，我下班时间我跟他说是我继续留下来加班还是给加班费，他就说我斤斤计较，然后我
[律师回复] 你好，可以简单说明你的情况，再具体沟通方案
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你好我在一个个体工商经营店上班口头陈述干长期，但是没有签合同，7.5好入职上的班，9.16离的职，也是口头陈述离职，然后老板威胁我说要等他招到人才能走才愿意把钱给我不然没有工资，就是目前有半个月押金不给我
[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？
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超时加班不给加班费怎样维权
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着超时加班不给加班费怎样维权的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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甲方以解约不续约相威胁乙方（加盟商）被迫承认自己有违约私购物料，违反正规业务操作流程，并强制要求签字画押，实际上甲方并未有实际证据，乙方也确实没有违规，请问甲方做法是否违法
[律师回复] 你好需要帮你解决什么问题？
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1、协商。与用人单位进行协商解决，一般来说，如果单位不愿支付，协商无法取得效果的。2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。3、投诉。向用人单位所在地的劳动监察部门进行举报，由劳动监察部门进行处理。4、劳动仲裁、诉讼。
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你好，李律师，我老公前段时间天在工地上班摔断腿，做了手术，因为他是第一天上班，什么合同都没有，这种情况我们有办法打工伤吗？
[律师回复] 你好具体情况方不方便电话联系
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