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拖欠工资10天是不是违法

帮助5人 4w浏览 匿名 2022-06-30 山东菏泽
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律师解答 共1条
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    属于违法,劳动法规定劳动者的工资必须按月足额支付,而不得克扣拖欠。
    根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
    如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    全文
    7 2022-06-30
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拖欠工资10天是不是违法
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拖欠工资10天算违法吗
还不算。根据我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。
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