你好就是我姐姐想离婚，然后我姐夫之前找我爸妈借了20w，怎么要回全部钱

[律师回复] 解析：
在法律层面上，员工调岗是完全可行的，但前提必须得到员工本人的明确同意。
若在实际操作中出现了调岗困难的情况，企业可选择依法与该员工解除劳动关系。
然而，在采取这一举措之前，务必按照相关法律法规的规定，提前以书面形式告知劳动者此事，并向其支付相当于一个月工资的经济补偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
若您遭受到他人的殴击，对方应承担支付您医疗费、护理费、交通费、营养费及住院伙食补助费等与治疗和康复相关的合理费用，同时还须支付因误工导致您经济收入损失的赔偿金额；
倘若由此产生了身体残疾状况，对方还应支付辅助器具费以及残疾赔偿金给您。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
安全生产管理部门的首要职能涵盖以下几个方面：
1.组织或协助制定本企业安全生产的各项规章制度、操作规程及生产安全事故的应急救援预案；
2.主导并参与本企业员工的安全生产教育与培训工作，详细记录每一次安全生产教育和培训的内容；
3.监督并确保本企业重大危险源的安全管理措施得以有效实施；
4.组织或参与本企业的各类应急救援演练活动等。
法律依据：
《中华人民共和国安全生产法》第三条
安全生产工作坚持中国共产党的领导。
安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，从源头上防范化解重大安全风险。
安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

[律师回复] 解析：
对于危险驾驶犯罪行为，执法处理部门通常为交通警察。
然而，需要指出的是，当地的公安局同时作为搜集证据的专门机关，而交通警察大队则是隶属于它的下属职能单位。
就像这类危险驾驶罪案件一样，由于它们属于刑事性质的事件，因此必须以公诉的方式进行审理。
具体而言，这些案件会先由公安机关的侦查机构——也就是交通警察支队负责立案和收集充足的证据，之后再将案件移交给检察官的公诉机关进行起诉，最终由法院的刑事审判机关进行判定结果。
依照我国相关法律法规，如果有人在道路上驾驶机动车辆进行追逐竞赛，情节严重，或者在道路上醉酒驾驶机动车，那么他们将会面临拘役以及罚金的处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
劳动行政管理部门。
工伤认定乃是指劳动行政管理部门依据法定权力，对于因事故伤害（或者患有职业病）而导致的职工作为是否构成工伤，或是视为工伤的情形进行性质判定的行政确认行为。
劳动者在实际参与工作或被视为工作过程中，由于操作失误或其他原因引发了对自身人身权益的侵犯，为了确定该侵权行为的责任人并对事件过程进行性质判断的行为。
依照我国相关法律法规的明确规定，通常情况下，应当由劳动行政管理部门负责实施此项确认工作。
也就是说，若需进行工伤认定，应向统筹地区的劳动保障行政管理部门提交相应的申请。
当职工本人及其直系亲属认为所遭受之工伤情况成立，而用人单位则否认这一观点时，该用人单位即负有举证责任。
倘若用人单位未按时履行举证义务，那么劳动保障行政管理部门便可依据受害职工提供的证据资料，依法作出工伤认定结论。
关于工伤认定的方式和流程：
按照法律规定，应当向省级劳动保障行政管理部门提交工伤认定申请的，应当遵循属地原则，将申请递交至用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政管理部门。
如果职工本人及其直系亲属、用人单位对于不予受理的决定持有异议，或者对工伤认定的结果存在争议，均有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

[律师回复] 解析：
我国现行金融监管体系主要由“一行两会”构成，即中国人民银行、银保监会及证监会。
这三大机构共同担负起了我国金融监管的重要职责。
金融监管，系指国家通过专门设立之特定机构，如央行、证券交易所监管委员会等机构，对各类金融交易行为主体施加一定的制约或规范。
此项制度实则属于特定内涵以及特有特性的政府管制行动。
金融监管可进一步细分为金融监督与金融管理两大范畴。
其中，金融监督通常指金融主管当局对金融机构进行全方位、常态化的检查与督促，以此来推动金融机构按照相关法规稳健运作并持续发展壮大。
而金融管理层面，则强调了金融主管当局依据法律法规，对金融机构及其各项经营活动展开的引领、组织、协调乃至调控等一整套综合活动。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第十五条
公安、人民银行、金融监督管理等相关部门应当协助税务机关确认纳税人的身份、金融账户信息。教育、卫生、医疗保障、民政、人力资源社会保障、住房城乡建设、公安、人民银行、金融监督管理等相关部门应当向税务机关提供纳税人子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等专项附加扣除信息。
个人转让不动产的，税务机关应当根据不动产登记等相关信息核验应缴的个人所得税，登记机构办理转移登记时，应当查验与该不动产转让相关的个人所得税的完税凭证。个人转让股权办理变更登记的，市场主体登记机关应当查验与该股权交易相关的个人所得税的完税凭证。
有关部门依法将纳税人、扣缴义务人遵守本法的情况纳入信用信息系统，并实施联合激励或者惩戒。第十三条纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。
纳税人取得应税所得，扣缴义务人未扣缴税款的，纳税人应当在取得所得的次年六月三十日前，缴纳税款；税务机关通知限期缴纳的，纳税人应当按照期限缴纳税款。
居民个人从中国境外取得所得的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内申报纳税。
非居民个人在中国境内从两处以上取得工资、薪金所得的，应当在取得所得的次月十五日内申报纳税。
纳税人因移居境外注销中国户籍的，应当在注销中国户籍前办理税款清算。

[律师回复] 解析：
根据我国现行《中华人民共和国劳动法》，对于集团内部的职位调迁事宜，相关法规做出了如下明确规定：
首先，用人单位在与劳动者进行充分沟通和协商后，可以对双方先前所签订的劳动合同条款进行相应变更；
其次，如果用人单位通过欺骗、威胁或利用他人困境等不正当手段，强迫劳动者在违背其真实意愿的情况下修改劳动合同内容，那么该份劳动合同将被视为无效；
最后，除上述两种情形外，还有其他一些特殊情况也需要遵守相关法律法规。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

[律师回复] 解析：
处理措施：
1.优先考虑通过协商方式进行解决；
2.如果无法达成共识，您可选择到当地劳动行政管理部门进行举报投诉（通常情况下，应向单位所在地的劳动监察大队反映问题）。
当公司未能按照约定时间予以支付员工薪酬时，劳动者有权随时终止与用人单位之间的劳动关系，并且可以立即要求用人单位支付所拖欠的工资款项，同时还需按照拖欠工资的金额支付25%的经济赔偿金；
3.若以上途径均无法解决问题，您亦可直接向相关仲裁机构提出申诉；
4.在
最后的手段中，您还可以向当地人民法院提起诉讼。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十八条
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

[律师回复] 解析：
行政机构部门的组成部分主要涵盖了国家权力机关、行政机关、司法机关、检察机关，以及实施预算管理的其他公共机构及政治社团组织等诸多方面。
依据相关法律法规，这些行政机构单位承担着国家行政管理职责、组织经济建设与文化发展、维持社会公共秩序的重任。
法律依据：
《国务院关于行政区划管理的规定》第三条
行政区划的设立、撤销以及变更隶属关系或者行政区域界线时，应当考虑经济发展、资源环境、人文历史、地形地貌、治理能力等情况；
变更人民政府驻地时，应当优化资源配置、便于提供公共服务；
变更行政区划名称时，应当体现当地历史、文化和地理特征。

[律师回复] 解析：
关于母亲的银行卡能否被女儿使用的问题，我们认为这是不允许的。
根据相关法律法规，银行卡及其账户仅限于经发卡银行审批的持卡人本人进行使用，且不得用于任何形式的出租或者转借行为。
也就是说，如果发卡银行仅仅批准了母亲对该银行卡的使用权，那么女儿便无权对此卡进行操作。
假如母亲违反了这些规定并擅自将银行卡交给女儿使用，由此产生的任何不良后果都应由母亲自行承担，而发卡银行在此过程中无需承担任何责任。
法律依据：
《银行卡业务管理办法》第二十八条
个人申领银行卡（储值卡除外），应当向发卡银行提供公安部门规定的本人有效身份证件，经发卡银行审查合格后，为其开立记名账户；
凡在中国境内金融机构开立基本存款账户的单位，应当凭中国人民银行核发的开户许可证申领单位卡；
银行卡及其账户只限经发卡银行批准的持卡人本人使用，不得出租和转借。

[律师回复] 解析：
首先需要明确的是，在婚前财产在婚后增值的情况下，它并不被视为夫妻之间的共同财产。
尽管法律规定，夫妻双方在结婚后获得的任何收益，除了孳息和自然增值之外，都应该被视为夫妻共同财产。
然而，对于房产在婚后的增值，由于其本质上属于自然增值，所以仍然被视为一方的个人财产，归其单独所有。
当然，如果夫妻双方在婚前就已经达成了相关协议，那么这个规定可能会有所不同。
其次，我们要了解什么是夫妻共同财产。
根据法律定义，夫妻共同财产是指在夫妻共同生活期间所拥有的财产。
这些财产可以是物质形式的，如金钱、物品等；
也可以是资金形式的，如股票、债券等；
甚至还可以是抽象财产，如知识产权等。
在分配这些财产时，应该按照国家规定的统一度量标准进行评估和分配。
最后，我们来看一下《中华人民共和国民法典》中关于夫妻财产制度的规定。
该法规定，夫妻双方在婚姻关系存续期间所取得的财产，以及婚前财产，都可以约定归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。
这意味着，夫妻双方有权自主决定他们的财产归属问题。
总的来说，夫妻财产制度的设立，旨在调整夫妻之间的财产关系，保护夫妻的合法权益和财产利益，维护家庭关系的和谐稳定，同时也保障了夫妻与第三人之间的交易安全。
在夫妻共同财产方面，其性质是共同共有，而非按份共有，因此夫妻双方应对全部共同财产享有同等的权利，承担同等的义务，而不能仅仅依据双方的经济收入状况来确定其享有的共同财产所有权的比例。
法律依据：
《民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬。
（二）生产、经营、投资的收益。
（三）知识产权的收益。
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外。
（五）其他应当归共同所有的财产。

[律师回复] 解析：
公安机关将某人依法带离现场通常基于两种具体情况：
一种情况是该名涉事人员具有极大的作案嫌疑，因此需要公安机关对其进行相关的询问与事实认定；
另一种情况则是该名涉事人员具备提供重要线索或者关键证据的能力，因此有必要召集并要求其做出相应的协助行为。
根据我国有关法律法规的规定，对于无需采取逮捕、拘留等严格限制人身自由的犯罪嫌疑人，公安机关有权力对其进行传唤，令其到达特定场所或是其居住地、工作单位等地接受讯问；
同时，公安机关还需要向嫌疑人出示相关侦查机关的证明文件，此项程序在刑事诉讼过程中被称为“传唤”。
然而，若经过合法传唤后，犯罪嫌疑人仍拒绝到案接受调查，那么侦查机关便有权采取强制手段，将其带到案发现场接受询问，这种强制措施在法律上被称为“拘传”。
根据相关规定，公安机关可以对当事人实施最长为24小时的传唤，如在24小时内决定对其实施刑事拘留，则应立即将被拘留人送往看守所羁押，且最晚不得超过24小时。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十九条
对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问，但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。对在现场发现的犯罪嫌疑人，经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在讯问笔录中注明。传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时；案情特别重大、复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。传唤、拘传犯罪嫌疑人，应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规的明确规定，若被继承人的手足兄弟或姐妹提前离世，则将由这些已故亲属的后代子女享有代位继承权。
换言之，当被继承人在其直系亲属（如父母、子女等）中无任何第一顺位继承人时，已逝去的手足兄弟姐妹的子女可取而代之，继承属于他们父亲或母亲本应享有的遗产份额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十八条
被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。
被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的，由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。
代位继承人一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。
《民法典》第一千一百二十八条
被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。
被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的，由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。
代位继承人一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。

[律师回复] 解析：
故意伤害案件的司法程序依次如下：
首先是案件的管辖权划分。
具体而言，办理轻微伤势以下伤害案件的权限归属于各级派出所；
因伤害导致他人死亡的严重伤害案件，则交由公安机关刑事侦查部门负责侦办；
若伤情尚未明确，管辖权难以确定时，则由最先受理该案件的相关部门先行处理，待伤情鉴定结果出来之后，再按照相关规定将案件移交至相应的主管部门进行后续处理；
当涉及到管辖权问题产生争议时，应由双方的共同上级公安机关进行指定管辖；
而在被害人有充足证据证明故意伤害行为（轻伤）的情况下，办案人员应当告知被害人有权直接向当地人民法院提起诉讼；
最后，如果人民法院直接受理的故意伤害（轻伤）案件，由于证据不足需要移交给公安机关进行侦查的，公安机关也必须予以受理。
其次是前期处置阶段。
当接到伤害案件的报警信息后，接警部门应根据案情的紧急程度，迅速组织警力，立即赶往案发现场；
对于正在发生的伤害案件，提前抵达现场的警方应做好以下几个方面的处置工作：
包括对现场进行详细的勘验检查、展开全面的调查取证以及对案件进行妥善处理等。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
值得注意的是，行政规章具备法律效力，可作为人民法院做出裁决时的重要依据。
依据中华人民共和国《行政诉讼法》中有关审判依据的明确规定，人民法院在审理各类行政案件时，应当严格依照法定程序以现行有效的法律及行政法规、地方性法规为主要依据，同时亦可援引和借鉴相关的行政规章制定精神与原则。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第六十三条
人民法院审理行政案件，以法律和行政法规、地方性法规为依据。地方性法规适用于本行政区域内发生的行政案件。
人民法院审理民族自治地方的行政案件，并以该民族自治地方的自治条例和单行条例为依据。
人民法院审理行政案件，参照规章。

[律师回复] 解析：
依据我国法律法规，未成年人跟随母亲姓氏的行为是完全合法的。
每位公民都应被赋予神圣不可侵犯的姓名权，而在行使这一权利时，我们必须尊重社会公德并避免任何可能损害到社会公共利益的行为发生。
根据我国的相关法律规定，公民在一般情况下应该选择沿用父母双方中的某一方姓氏作为自己的名字。
法律依据：
《民法典》第一千零一十五条
自然人应当随父姓或者母姓，但是有下列情形之一的，可以在父姓和母姓之外选取姓氏：
（一）选取其他直系长辈血亲的姓氏；
（二）因由法定扶养人以外的人扶养而选取扶养人姓氏；
（三）有不违背公序良俗的其他正当理由。
少数民族自然人的姓氏可以遵从本民族的文化传统和风俗习惯。

[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的啊

[律师回复] 你好，具体什么情况？有协议么？

[律师回复] 这种情况，需要诉讼离婚，回头电话咨询吧

[律师回复] 你好！请问是哪一家银行的贷款？