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事业单位试用期有多久

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2022-10-02 湖南岳阳
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律师解答 共1条
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    事业单位有试用期多久,一般需要根据具体单位而定。期限一般不超过3个月,特殊情况可以延长,但最长不超过6个月;被聘人员为大、中专应届毕业生的,可延长至12个月,该试用期包括在聘用合同期内。国家公务员的试用期,机关新录用的国家公务员实行1年试用期,试用期间实行试用期工资标准。期满合格正式录用,期满不合格的取消录用资格。
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    7 2022-10-02
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事业单位试用期有多久
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在上海事业单位试用期是多久
在上海事业单位的试用期一般情况下都是12个月,根据《事业单位人事管理条例》的规定,事业单位跟员工签的聘用合同的期限是不能少于三年的,聘用合同期限在三年以上,试用期的时间最长不能超过12个月,但是,事业单位在试用期内也需要给职工交社保。
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劳动纠纷
绑架未遂罪最新量刑标准最少判多久
[律师回复] 解析:
若绑架者以勒索财务为主要动机将他人进行非法拘禁,或者直接将他人作为人质挟持,那么这种行为将会被认定为是绑架罪行。对于该种罪行,其量刑标准如下所示:
首先,如果绑架罪的犯罪情节相对轻微,那么罪犯将会面临五年以上十年以下的有期徒刑,同时还需要承担相应的罚金责任;
其次,如果绑架者在实施绑架行为之后,又对被绑架者进行了杀害,或者对其进行了故意伤害,导致受害人身受重伤甚至死亡,那么罪犯将会面临十年以上的有期徒刑,甚至是无期徒刑,并且还需要承担相应的罚金或没收财产的责任;
最后,如果绑架者在绑架过程中,故意杀害了被绑架者,或者对其进行了严重的身体伤害,导致受害人身受重伤甚至死亡,那么罪犯将会面临无期徒刑,甚至是死刑的严厉惩罚,同时还需要承担相应的没收财产的责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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故意伤害罪伤情鉴定要多久
[律师回复] 解析:
关于人身伤亡鉴定方面,对于时间的要求十分严格。
其中,轻伤和重伤类别的鉴定通常在患者出院之后便可进行;而若涉及到关节或其他功能性问题,出院后需等待至少三至六个月方可进行相关鉴定。
此外,如果涉及骨折且采取了钢板固定并对关节功能产生影响,则必须待钢板取出并治疗结束后的三至六个月才能够进行鉴定。在接受鉴定申请后,鉴定机构应在七日内出具鉴定报告;如遇疑难复杂情况,最长时限为十五日;如需补充材料,则自补充材料完成之日起重新计算。鉴定报告将由委托单位(例如交警大队)领取。
至于残疾等级鉴定,通常在治疗结束并出院后的三至六个月进行。
然而,由于许多县级地区法医人员数量有限,仅有两至三名法医,因此对于案件处理并不紧急或者无法立案的情况(如故意伤害未达到轻伤标准、交通事故未达到重伤标准),往往需要等待一个月以上才能获得鉴定报告。
法律依据:
《公安机关办理伤害案件规定》第十九条
根据国家有关部门颁布的人身伤情鉴定标准和被害人当时的伤情及医院诊断证明,具备即时进行伤情鉴定条件的,公安机关的鉴定机构应当在受委托之时起24小时内提出鉴定意见,并在3日内出具鉴定文书。
对伤情比较复杂,不具备即时进行鉴定条件的,应当在受委托之日起7日内提出鉴定意见并出具鉴定文书。
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企业事业单位二次入职有试用期吗
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。企业事业单位二次入职是否有试用期要看公司的具体规定,每个公司的规章制度都是不同的,但是试用期最长不得超过6个月。
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劳动纠纷
美容会所诈骗刑事拘留多久
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,刑事拘留通常不得超过14日,但在某些特殊情况下,拘留期限可延展至30日;审查批捕则不得超过7日,且总计不得超过37天。换句话说,在这37天内必须做出改变或解脱强制措施的决策。
其次,倘若嫌疑人已被批捕,那么其侦查期间一般为两个月,随后案件将移交检察机关进行审查起诉,而该审查起诉的期限通常为一个月。因此,若案件未涉及延期侦查和审查期限,大约需要三个月左右才能到达法院审判阶段。一般而言,法院的审判期限为一个半月,但在特殊情况下,可以延长至两个半月。综上所述,诈骗罪从拘留到最终一审判决,最快约需五个月左右,如遇特殊情况,时间甚至可能延长至半年乃至一年之久。
此外,对于诈骗公私财物的行为,根据犯罪金额的大小,量刑标准如下:数额较大者,处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者存在其他严重情节者,处以三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者存在其他特别严重情节者,处以十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
快速解决“刑事辩护”问题
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在事业单位试用期交公积金吗
事业单位在试用期也需要给职工交纳住房公积金,根据《住房公积金管理条例》的规定,事业单位在录用了该职工以后,应该从录用之日起30日内给职工交住房公积金,而在司法实践中,大多数事业单位的试用期都会超过30天。
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在试用期内辞职的员工,公司需要在员工辞职后的三天内,按照不低于正常工资的80%给员工开工资。事业单位签订的是三年的正式合同,到期自动续签,因此,事业单位员工的试用期应该不超过6个月。
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事业单位试用期可以随时辞职吗
事业单位试用期可以随时辞职,但是最好要跟单位进行协商好,避免会有不良的记录,毕竟事业单位的流程比较复杂一些。不管去哪里上班,在试用期感觉不合适,不要不辞而别,要根据单位的流程来,提前告知用人单位或者提交辞职单。
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