律图审稿专业委员会3轮严审

用人单位拖延时间,个人申请工伤认定书有效吗

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2022-10-11 安徽芜湖
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    1、劳动者可以自己到劳动局工伤科提交劳动能力鉴定申请,然后由工伤科代为到市鉴定委员会申请鉴定。公司不配合的话,就到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。(申请工伤鉴定可以是病情稳定,也可以是出院后)
    2、根据《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
    3、第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。第三条解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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    14 2022-10-11
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单位拖延申报工伤怎么办
职工在工作时间或因工作发生伤害,除了要及时对受伤职工进行医治外,用人单位要将职工受伤情况向有关部门申报,这是为了之后对职工的伤害进行工伤认定和工伤鉴定。那么要是单位拖延申报工伤怎么办呢?职工及其家属能不能自己去申报呢?详细内容请大家阅读下文了解。
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工伤赔偿
抢劫罪认罪认罚减刑百分之多少
[律师回复] 解析:
关于积极对受害者进行经济补偿并获得其谅解的行为,我们将综合考虑到犯罪的具体性质、补偿金额的大小、被告人偿还能力及其主观上对于自身所犯罪行的认识和忏悔程度等多方面因素,一般会相应地适度降低基准刑的40%以下作为判决结果。
如果犯罪分子存在本法明文规定的从重或者从轻处罚情节,则应依据法律规定的依据来依法实施判罚;
而如果犯罪分子具备适用于减轻处罚的情形,那么就应该在下述法定刑期以下予以定罪判刑。
同时,法律规定了多个量刑幅度时,我们理当在法定量刑区间的下一级别量刑区间里裁决刑期。
另外,尽管某些犯罪分子可能并不符合适用减轻处罚的法定情节,但若根据案件的特殊性,经过最高人民法院的核准,同样可以在法定刑期以下进行判刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第六十二条
犯罪分子具有本法规定的从重处罚、从轻处罚情节的,应当在法定刑的限度以内判处刑罚。
第六十三条
犯罪分子具有本法规定的减轻处罚情节的,应当在法定刑以下判处刑罚;本法规定有数个量刑幅度的,应当在法定量刑幅度的下一个量刑幅度内判处刑罚。
犯罪分子虽然不具有本法规定的减轻处罚情节,但是根据案件的特殊情况,经最高人民法院核准,也可以在法定刑以下判处刑罚。
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盗窃罪认罪认罚多久能判
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪的司法鉴定完成后,其审判程序的执行期限在法律层面并无明确的具体规定。
然而,通常情况下,一般的刑事案件,若案情相对较为简洁明了且不复杂,那么该案件的诉讼流程将会在五到六个月内圆满完成,如果遇到特殊情况,如案情复杂或者经过多次的退案审批等环节,那么最终的审理周期可能会达到两年左右。
值得注意的是,一旦侦查部门对犯罪嫌疑人实施逮捕之后,其进行侦查和羁押的总时长不得超过两个月。
而对于那些案情复杂、期限届满仍无法结案的案件,则可通过向上一级人民检察院申请延长一个月的方式来解决。
此外,人民检察院对于由监察机关或公安机关移送起诉的案件,应在一个月之内做出决定,对于重大、复杂的案件,可以适当延长十五天的期限;
若犯罪嫌疑人认罪认罚,并且符合速裁程序适用条件的话,则应在十日内做出决定,对于可能判处的有期徒刑超过一年的案件,可以将审查起诉期限延长至十五日。
最后,当人民检察院审查起诉的案件发生管辖权变更时,审查起诉的期限应自变更后的人民检察院收到案件之日起重新计算。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百五十六条
对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。
案情复杂、期限届满不能终结的案件,可以经上一级人民检察院批准延长一个月。
第一百七十二条
人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件,应当在一个月以内作出决定,重大、复杂的案件,可以延长十五日;
犯罪嫌疑人认罪认罚,符合速裁程序适用条件的,应当在十日以内作出决定,对可能判处的有期徒刑超过一年的,可以延长至十五日。
人民检察院审查起诉的案件,改变管辖的,从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。
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单位拖延发工资怎么处理
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和单位拖延发工资怎么处理相关的法律规定。
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劳动纠纷
公司侵占罪怎么取证认定
[律师回复] 解析:
职务侵占罪的认定须遵循实事求是以及严格依循法律规定这两项基本原则。
在侦查、起诉以及审判环节,所搜集及采纳的证据需同时满足以下几个必要条件:
首先,必须具有客观真实性;
其次,与案件事实存在直接联系;
最后,必须符合法律法规的要求。
此外,职务侵占罪的证据还需要与该罪名的构成要素紧密相连。
具体来说,可以从以下四个方面进行证据收集:
1.提供能够证明公司、企业或者其他单位及其经营资质的材料,例如营业执照、上级主管部门的审批文件等。
2.提供能够证明犯罪嫌疑人在单位内任职的身份证明文件,包括但不限于聘用书、聘任合同、任命书、工作证件、工资发放记录、员工履历表、养老保险和住房公积金缴纳凭证等。
3.提供犯罪嫌疑人侵占单位财产、挪用单位资金的具体依据以及金额认定的相关资料,例如涉及案件的发票、收据、银行取款单、转账单、财务账簿中记载相关信息的账页等材料的原始文本以及复制件。
4.法律法规对于职务侵占罪的相关规定。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
现金行贿罪的定罪标准如何认定
[律师回复] 解析:
行贿罪的法律判定:
1.犯罪行为的根本目的在于通过收买国家公职人员,从而获取非法或不当的个人利益。
2.确实存在以金钱物资等方式,来间接收买相关机关工作人员的职务行为。
3.这种行为违反了我国的相关法律法规,通过各种名目向国家公务人员提供了各种形式的回扣费和手续费。
4.所涉及到的金额数量达到了法定的较大标准。
对于被鉴定为构成行贿罪的案例,依据刑法将面临五年以下有期徒刑甚至拘役的严厉惩罚,并将同时附加罚金。
如果由于行贿获得的不正当利益情节严重,或者导致国家利益遭受重大损失,则将面临五年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样需要缴纳罚金。
而对于情节特别严重的情况,或者使国家利益遭受特别重大损失的,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉制裁,并且可能会被处以罚金或者没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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单位拖延申报工伤保险该怎样办
由工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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劳动纠纷
盗窃罪的数额认定条件有哪些
[律师回复] 解析:
对于盗窃罪的数额认定标准,具体如下所述:
首先,个人进行的盗窃行为导致公私财产“数额较大”,其起点定位于一千元至三千元之间。
在这种情况下,犯罪者将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,同时还可能被判处单处罚金;
其次,如果个人实施的盗窃行为导致公私财产“数额巨大”,那么其起点定位于三万元至十万元之间。
在此基础上,犯罪者将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚,并且还可能被判处并处罚金;
最后,若个人实施的盗窃行为导致公私财产“数额特别巨大”,那么其起点定位于三十万元至五十万元之间。
在这种极端情况下,犯罪者将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时还可能被判处并处罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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单位拖延申报工伤保险怎么处理
用人单位故意拖延申报工伤时间,导致职工超过工伤认定申请时效,无法认定工伤。法院在查清事实的基础上,依据相关法规,判决用人单位赔偿职工应享受的工伤待遇。
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工伤赔偿
抢劫罪关于没收财产的标准如何认定
[律师回复] 解析:
应当依据现行法律法规限定,对于触犯抢劫命案的罪犯们进行依法惩处。
如若身负以暴力手段行凶、恐吓和其他威胁性手段,拦路夺取他人或公共财物的人,将被确认为抢劫嫌疑罪人。
此外,同时还需依法惩治各种依照成文法法规所规定的严重犯罪行为,这些行为可能包括但不限于抢劫、杀人、强奸等违法行为。
对于犯罪行为及其程度高低需按照相关法律规定,依法定罪量刑,处以三年至十年的有期徒刑,并缴纳相应罚金作为惩罚;
而如果有任何特别严重的犯罪行为,比如,奸淫幼女、冒充军人招摇撞骗等等,将被判处至少十年以上有期徒刑、终身监禁以及没收个人部分或全部财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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单位拖延申报工伤保险怎么处理
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与单位拖延申报工伤保险怎么处理相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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工伤赔偿
帮信罪延长侦查羁押期限严重吗
[律师回复] 解析:
由此可见,被刑事拘留的后果无疑是相当严重的。
这是由于被拘留意味着涉案人员涉嫌触犯刑法,正面临着潜在的刑事法律风险。
值得注意的是,在当前我国刑事侦查体系及技术手段的背景之下,一旦被采取刑事拘留之强制措施,那么被追究刑事责任、亦即面临刑罚制裁的可能性极高。
通常情况下,公安机关在决定实施拘留之时,往往已经掌握了一定程度的证据材料;
经过拘留期间的侦查工作之后,甚至有可能将其转化为逮捕,进而展开更为深入的调查取证。
因此,一旦遭遇刑事拘留,切勿抱有任何侥幸心理,务必立即寻求专业刑事律师的咨询与协助,以便获得专业的法律援助,防止自身合法权益遭受不必要的损害。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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