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临汾仓库占用该怎么给

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2022-10-16 安徽淮北
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律师解答 共1条
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    仓库拆迁补偿没有统一的标准,具体要根据仓库的规模大小,综合评估仓库的价值及损失情况进行补偿。评估主要涉及几个方面:
    第一,仓库土地的补偿,仓库使用的国有土地且拥有使用权的,根据土地实际性质评估其价值,获得土地的补偿;
    第二,仓库的补偿,根据仓库的面积、结构类型评估其价值确定补偿金额;
    第三,仓库员工的安置补偿,因为拆迁产生的仓库员工停工或解除劳动关系所产生的员工经济补偿及安置费用,应当获得补偿;
    第四,仓库设备及物料损失和搬迁的补偿,针对设备折旧或者搬迁时产生的费用,以及其他物料搬迁的费用,都应当给予相应的补偿。
    第五,搬迁奖励金,在政策规定的时间内提前搬迁或积极配合搬迁的奖励金。仓库拆迁通常涉及的土地、建筑物,设施设备和人员安置的内容比较多,情况也比较复杂,一定需要专业人士介入进行综合资产评估和法律指导。
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    6 2022-10-16
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侵占罪100多万怎么判刑
[律师回复] 解析:
当职务侵占罪所涉金额累计高达百万元人民币时,无疑已位于该罪行的极端严重性范畴内。在各个公司、企业或其他形式的社会经济组织中,拥有职务级别的工作人员若是滥用手中的权力,擅自将本应归于所属单位或公司的财产视为主人翁,导致涉及的总体数额相对较大的情形,便会因此面临司法体系的严肃处理与制裁——可能会被判处两年以内的有期徒刑或是相应的拘役处罚,同时还需依照相关法律法规,如数缴纳相应的罚金。
然而,倘若此类行为所涉及的总金额规模极为庞大,那么犯罪嫌疑人将不得不承受更为严厉的刑事责任——可能会被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑,并且同样需要承担相应的罚金。
至于那些涉及的金额数目大得令人瞠目结舌的案件,犯罪嫌疑人甚至可能会面临从十年有期徒刑直至终身监禁的严酷刑罚,在此期间,他们仍需按照法律规定,如数缴纳相应的罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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仓库货物丢失仓管要赔钱吗
不一定,劳动者给用人单位造成损失,劳动者是否应该赔偿用人单位,这需要区别对待:劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿用人单位,比如故意破坏用人单位的产品、设备等;并且用人单位依据《劳动合同法》第三十九条的规定,参照公司规章制度,可以不支付劳动者经济补偿。
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职务侵占罪从犯怎么立案
[律师回复] 解析:
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根据刑法相关规定,对于公司、企业或者其他单位的人员,如果他们利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,且数额较大的话,将会被判处五年以下有期徒刑或者拘役;若数额巨大,则会面临五年以上有期徒刑,同时还可能被判处罚金甚至没收个人财产。而在国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员以及由这些单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,如果实施了上述行为,则应按照我国刑法第三百八十二条及第三百八十三条的规定进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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