您好，我是做培训机构的，3人一起合伙做，现在出现一个情况是其中有一个人因为诚信，工作不负责的问题，被我和另外一个合伙人要求其退出，她愿意退出，现在就是在纠缠钱，我们协商不了的同时，在这个过程中，她就擅自把我们所有在校生100多人的课给停了，而且很频繁，更甚者直接进教室阻挠我们上课，严重影响了我们正常上课，像这种情况我们应该怎么做？

[律师回复] 这种情况通常不构成诈骗，而更倾向于民事合同纠纷中的违约行为。

诈骗通常是以非法占有为目的，通过虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取公私财物的行为。在您描述的情况中，对方与您签订了全屋定制家具的合同，起初同意退款但未履行，且存在多起类似的未履行退款义务的纠纷，这更符合在合同履行过程中违约的特征。

您可以继续通过法律途径维护自己的合法权益，例如查找对方的财产线索，提供给法院以推进强制执行程序。

[律师回复] 积极准备证据材料，如该老师工作表现不佳及教学问题的记录等，按时参加仲裁，向仲裁机构阐述合理解雇理由。

[律师回复] 你好，北京瑞瀚律师事务所

[律师回复] 如果培训机构在报名时承诺考试没通过可以退费，但现在不肯退费，你可以采取以下措施：

一、协商沟通

1.?主动与培训机构负责人或相关工作人员进行沟通，明确表达你的诉求和依据，即当初报名时的退费承诺。可以通过面谈、电话、邮件等方式进行沟通，并保留好沟通记录。
2.?在沟通中，了解培训机构不肯退费的原因，如果是存在误解，可以尝试解释清楚并提供相关证据，以促进问题的解决。如果是培训机构故意推诿或拒绝退费，可以表明你的态度和立场，要求其按照承诺退费。

二、寻求第三方调解

1.?如果协商无果，可以向消费者协会、工商局等相关部门投诉，请求他们介入调解。这些部门通常具有一定的权威性和专业性，可以对培训机构的行为进行调查和处理，促使双方达成和解。
2.?你需要向相关部门提供详细的投诉材料，包括报名合同、缴费凭证、培训机构的退费承诺等证据，以及你与培训机构沟通的记录等，以便他们更好地了解情况并进行调解。

三、法律途径

1.?如果第三方调解也无法解决问题，可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益。你可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，要求培训机构按照承诺退费，并承担相应的违约责任。
2.?在起诉前，你需要准备充分的证据，如报名合同、缴费凭证、退费承诺的书面材料或录音、聊天记录等，以及能够证明你符合退费条件的证据，如考试未通过的成绩单等。
3.?可以咨询专业律师，了解相关法律法规和诉讼流程，制定合理的诉讼策略，以提高胜诉的可能性。

在处理培训机构退费问题时，要保持冷静、理性，通过合法、合理的途径解决问题，维护自己的合法权益。

[律师回复] 具体需要看双方的合同期限

[律师回复] 你好有什么法律问题为您解答

[律师回复] 你好具体情况我电话和你沟通一下

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 收集证据，向法院起诉追要，判决下来强制执行

[律师回复] 你好，请问责任怎么划分的

[律师回复] 你好，联系公证处，可以做保全公证

[律师回复] 您好，您遇到了什么问题

[律师回复] 有疑议就绝对不给做鉴定的

[律师回复] 您好，马上回复你解决问题w

[律师回复] 你好，你们办理结婚登记了吗？

[律师回复] 您好！你反映的情况，建议报警处理；如果有受伤，相关的医药费，当然有权要求对方赔偿。

[律师回复] 您好，请问对方是为什么离职？您可以把具体情况说一下，以便于我为您分析解答。

[律师回复] 有判决书吗？发过来看看。

[律师回复] 监护权就得看几个要点了。
第一个就是监护人的合适程度，比如说他得有那个能力去照顾别人才行；紧接着就是被监护人的状况，要看看他们需要什么样的人来照看。但是这个决定可不只是看谁喜欢谁或者谁跟谁有亲戚关系那么简单，更重要的还是要看谁能更好地保护被监护人的利益。