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劳动仲裁开庭的注意事项具体有哪些

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2022-11-04 宁夏吴忠
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    1.仲裁机构处理劳动、人事争议案件实行仲裁员和仲裁庭制度,在仲裁员主持下,当事人在仲裁庭这个法定的、封闭的场所内就案件事实进行调查了解、质证、辩论、调解。仲裁机构根据仲裁庭调查的事实进行法律适用,作出裁决。
    2.注意当事人在仲裁庭庭审时的权利。
    3.注意当事人在仲裁庭庭审时的义务。
    4.如果当事人认为仲裁庭组成人员与案件有利害关系,可能影响到案件的公正审理,可以申请仲裁庭组成人员回避。
    5.仲裁员要求申请人陈述仲裁请求时,申请人应当全面陈述仲裁请求。
    6.仲裁庭质证阶段,当事人围绕证据的真实性、关联性、合法性,针对证据证明力以及证明力大小,进行质疑、说明和辩驳。
    7.劳动争议案件一般都会主持调解,当事人应当全面考虑案件的处理结果,选择是否进行调解。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
    第三十九条当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。 劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。
    全文
    6 2022-11-04
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劳动仲裁开庭的注意事项具体有哪些
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劳动争议仲裁时效具体事项
对于2008年5月1日前发生的劳动争议案件,有关仲裁时效和起诉的规定及适用《劳动法》。《劳动法》关于仲裁时效规定于第八十二条:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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劳动纠纷
盗窃罪已经刑事立案后应该注意什么
[律师回复] 解析:
在盗窃罪刑事案件立案之后,涉案人员以及其亲属应当高度重视并关注以下几个关键问题:
首先,维护沉默权。
根据国际法中的“米兰达规则”,即犯罪嫌疑人和被告在接受审讯时享有沉默权,他们有权选择不作出对自身不利的陈述,以防止在侦查阶段由于误解或误导而陷入困境。
其次,寻求专业帮助。在案件进入司法程序后,建议尽快聘请具有丰富经验和专业知识的刑事辩护律师,以便律师能够为当事人提供全面的法律咨询服务,协助其在面对警方询问时维护自身权利,并且在必要时代表当事人参加庭审。
再次,积极配合法院调查工作。在面临法院审讯时,当事人应态度真诚地回答所有提问,同时提供与案件事实相关的证据支持,然而,这必须在律师的指导下完成。
最后,了解相关法律规定。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百六十四条明确规定:盗窃公私财物,数额达到较大标准或者盗窃次数较多者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并视情况处以罚金;数额较大或导致更严重后果者,可能面临三年以上十年以下有期徒刑,并附加适当罚金;而对于盗窃数额巨大或者造成极其恶劣影响的行为,则会被判处十年以上有期徒刑直至终身监禁,同时处罚金或没收个人全部财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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劳动仲裁适用终局裁决的事项具体有哪些?
职员因单位不按照规定支付劳动报酬、经济补偿金等而提出的劳动仲裁请求适用于终局裁决的规定,对于这些终局裁定的情形,一旦仲裁机构下发裁决书,那么不管职员、单位是否是否服从裁决书之中的内容,都不得再提出仲裁的请求。
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诉讼仲裁
盗窃罪要具备哪些证据才够判刑
[律师回复] 解析:
在对盗窃罪进行判定时,通常必须具备以下几种类型的证据:
首先是现场勘查记录,这其中包括了被盗物品所在的具体位置、其所处的状态以及可能遗留下来的可疑人员的痕迹;
其次是被害人的陈述,他们会详细地描述失窃事件的经过以及被盗物品的实际价值;
第三种是证人的证言,这些证人可能目击到了盗窃行为的发生,或者能够提供证据来证明涉案嫌疑人与该犯罪行为之间存在着某种关联性;
第四种则是嫌疑人的供述与辩解,他们可能会就犯罪事实做出承认或者反驳;
最后,视频监控也是一个重要的证据来源,尤其是在公共场所的监控录像中,有可能捕捉到犯罪行为的全过程。
此外,搜查与扣押记录也具有重要意义,因为在搜查过程中所发现的赃物或者作案工具都可以作为有力的证据;而对于赃物价值、指纹、DNA等方面的鉴定意见,同样也是判定案件的关键依据之一。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第五十五条对一切案件的判处都要重证据,重调查研究,不轻信口供。只有被告人供述,没有其他证据的,不能认定被告人有罪和处以刑罚;没有被告人供述,证据确实、充分的,可以认定被告人有罪和处以刑罚。
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项目经理取保候审流程怎么走
[律师回复] 解析:
为了确保犯罪嫌疑人享受到公正和公平的保护,取保候审程序应遵循以下基本流程:
首先,提请方需提交取保候审的书面申请,具体而言,这项申请可于申请者本人,指控犯罪的被告,以及他们的法定代理人和近亲等人中合法提出。
其次,相关的机构将根据所收到的申请书履行审查权责,并做出相应决定。例如,公安部门、检察院、法院等机关单位在接到关于取保候审的申请后,应该于七日内作出是否许可的答复。若许可,则需报至县级以上公安机关的负责人、检察院检察官或人民法院院长审批,同时,被申请人才需要支付担保人或者提出自己作为担保人;如果拒绝了申请,这类机构也需要告知申请人原因。
再次,取得审批报告后,就意味着制度已经得到落实,这时需要执行《取保候审决定书》,并要求犯罪嫌疑人、被告人签署或盖章确认,同时告知他们在取保候审期间必须遵守的各项规定。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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经济仲裁出庭吗?有没有具体的规定?
1、被申请人不提交答辩状、证据,以及不出庭的,不影响开庭,经济仲裁庭可以缺席裁决。2、一般经济仲裁委收到申请人提交的劳动仲裁申请后,会在五日内通知被申请人,被申请人应当在十日内向劳动仲裁委提交答辩状,不提交答辩状,也不提交证据的,不影响仲裁程序的进行。
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劳动仲裁裁决开庭后多少天出具仲裁结果
仲裁庭一般在开庭以后的45天之内就会出具仲裁结果,真的遇到其他特殊情况的话,仲裁裁决的时间最长不会超过60天,如果开庭以后60天都没有出具仲裁结果的,劳动者可以就当前的劳动争议直接起诉的。而且,仲裁庭审理的时间是从受理劳动争议后开始计算的。
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诉讼仲裁
合同诈骗罪开庭后多久判决
[律师回复] 解析:
在处理合同诈骗案这一类型的案件中,通常情况下审判结果会在开庭之后的两个月内宣布。
然而,具体的判决时间还要根据案件的复杂性以及进展情况进行判断。针对公诉类的案件,人民法院应在受理该案后的两个月内做出判决,最晚也不能超过三个月的期限。但若涉及到可能判处死刑或者牵涉附带民事诉讼等较为严重的刑事案件,则需要向上级人民法院提出申请,并经其批准方可适当延长审判期限,最长可达至三个月之久。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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仲裁裁决的效力具体是怎样的
1、当事人不能再就已经做出了裁决的事项申请仲裁,也不能以此向法院提起诉讼。2、作为仲裁机构,对于已经生效的仲裁裁决,也是不能随意改变。3、其他任何机关和个人也不能改变仲裁裁决。4、仲裁裁决本身就有法律强制执行力。
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