我们厂是按劳动法的，试用期六个月，我现在进厂四个多月了，现在发现怀孕一个多月了，由于结婚的时候年龄不到没拿结婚证，现在这个怀的是二胎，厂里找到我说过几天有大客户来验厂，而我怀孕了，现在全厂都知道这个事了，又没有拿结婚证，就因为这个要辞退我，我可以要求公司赔偿嘛？

[律师回复] 具体多少亩？签协议了吗？调取安置方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 您好，您看可以沟通一下吗

[律师回复] 具体需要看涉及的金额获利多少

[律师回复] 违法解除可以申请劳动仲裁维权

[律师回复] 目前案件到什么阶段呢？需要把案件情况都陈述清楚，才能给你做准确的分析判断

[律师回复] 因为做我们这个行业的，基本上上午都是4点多到律所，然后就一直开始忙，忙到个晚上十二点。都是常态

[律师回复] 你好，建议联系当地人社局进行查询

[律师回复] 您好，建议采取合理合法的方式维护自身权益。

[律师回复] 具体情况说一下，您是哪里人

[律师回复] 如果对方只是纯赠与可以不用返还。

[律师回复] 您好，建议和公司了解被辞退原因，确认辞退的合法性

[律师回复] 你好 方便电话沟通吗

[律师回复] 看下是合法裁员还是违法裁员，可以主张相应赔偿

[律师回复] 可以起诉租客的，律师费在5000元

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 您好，正在查悉解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 对于您在厂里工作十多年但未被缴纳社保，且去年被要求签署自愿放弃合同的情况，您是有权追回社保的。以下是对此问题的详细分析：

一、社保缴纳的强制性
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务，不能通过协议方式放弃。因此，即使您签署了自愿放弃社保的协议，该协议也违反了法律的强制性规定，是无效的。

二、追回社保的途

[律师回复] 你好，这个情况取决于多个因素的综合考虑。如果案件性质恶劣、情节严重，且证据确凿，受害人仍然有权向司法机关提出诉讼。具体能不能起诉还需要进一步了解

[律师回复] 你好，可以说下具体情况5

[律师回复] 你好，可以向社保单位申请退，