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请问患癌病人的医疗期是多长时间,医保局说按工龄计算,劳动仲裁说是24个月,另外,用人单位解除患癌病人的劳动合同有什么赔偿?单位已给我申报了困难职工救助金(按个人自付医药费的百分之几的补助,单位有这个福利,)共有近丨万6,请问这个资金能作为解除合同后的医疗补助金吗?

10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-11-17 湖北黄石
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律师解答 共1条
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    第一点就不符合劳动法了,员工在生病期间单位不可以解除劳动合同,不管什么原因,这样的解除劳动法是非法的,你可以直接民事诉讼。按标准是先劳动仲裁,然诉讼。只要你这样做了一定会赢,因为单位这样做是非常的。请相信我。
    全文
    9 2017-12-14
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