律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我是房产公司的项目工程部经理,由于项目全部进入尾声,我负责的项目已经完毕,公司调我回总部。调回来之后,人事通知我降职降薪,我问原因,她给我一个竣工验收延误1周的责任,懂行的都懂,4个月验收结束拿到房产证已经是非常迅速的了。我知道这不过是公司项目结束,不想养闲人又不想辞退员工给补偿金的借口,我拒绝签字。我查询了劳动法,其中第38条明确指出,用人单位单方面降薪,劳动者可以提出辞职,并以用人单位未及时足额发放工资,申请补偿金。我该如何操作,麻烦指导一下可以吗?

217浏览 匿名 2017-11-23 江苏无锡
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律师解答 共1条
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    你好,公司调岗降薪需支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商不成可以申请劳动仲裁维权。如需帮助,欢迎来电咨询。
    全文
    5 2017-12-19
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