你好，拆迁房地基下沉

[律师回复] 你好，我们处理全国各地的退房退定业务，前期不收费，退款成功才收费

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[律师回复] 你好，收到你的留言“律师费付不起，还不一定胜诉。” 王金龙律师团队成员与你联系，请留下联系方式！

[律师回复] 需要户口所在地的派出所同意迁才可以，但按照你描述，估计迁不了

[律师回复] 你爸爸其他几个兄弟有资格分配补偿款

[律师回复] 请具体说明情况，给您专业的分析和帮助

[律师回复] 你好，具体设么情况呢，想咨询什么问题

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 你好，交通事故的责任比例。

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？可以详细的说一下。

[律师回复] 你好，对于你说的情况可以起诉处理

[律师回复] 请具体说明情况，给您专业的分析和帮助

[律师回复] 您好，恶意毁坏他人财物会被处以治安管理处罚，您的行为并非合法。

[律师回复] 没有沉默权，必须回答警察的问题，至于真假是另一回事

[律师回复] 具体情况方便说一下吗？

[律师回复] 办理户口迁入本人去不了怎么办？

[律师回复] 你好 ，具体是什么问题呢 ？

[律师回复] 可以调查补偿方案，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 你好， 建议直接咨询户籍管理部门。

[律师回复] 公休日加班工资的计算基数，在不同情况下有不同的确定方式。
如果劳动合同中有明确约定工资数额，且该约定不低于当地最低工资标准，一般会以合同约定的工资作为计算基数。这是因为合同是双方意思表示一致的体现，约定的工资是双方认可的劳动报酬基准。
然而，当合同没有明确约定工资数额或者约定不明确时，通常会以应发工资作为计算基数。应发工资包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有货币性收入。这是因为应发工资更全面地反映了劳动者实际提供劳动所应获得的报酬总额，以此为基数计算加班工资更能合理补偿劳动者在公休日加班所付出的额外劳动。
另外，有些地方规定，计算加班工资的基数不得低于当地最低工资标准。这是为了保障劳动者的基本权益，防止用人单位通过不合理地压低工资基数来减少加班工资支出。例如，某地区最低工资标准为每月 2000 元，即使劳动者合同约定工资或者实际应发工资低于这个标准，在计算加班工资时，也应当按照 2000 元作为最低基数进行计算。