律图审稿专业委员会3轮严审

我朋友是中国政法大学的一名学生,最近在学习劳动法的内容,他想知道病假工资扣金吗?具体是怎样扣的?

帮助10人 1.8w浏览 匿名 2017-12-04 四川南充
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律师解答 共2条
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    连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
    连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
    而社保交费标准远低与病假工资部份。
    社保缴纳比例如下:
      
    1、养老保险缴纳比例:公司缴纳比例:12%;个人缴纳比例:8%;
      
    2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:4%;个人缴纳比例:2%;
    全文
    12 2017-12-04
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    然包括五险一金,员工病假期间是有工资的,根据病假工资规定:
    第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发放。
    (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
    (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给
    以上就是病假工资扣金的内容
    全文
    9 2017-12-04
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病假工资扣金吗?具体是怎样扣的?
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请病假扣工资吗 职工病假证明如何出具
即使是在工作期间,如果职工有什么事情需要去处理的话,其实也是允许向用人单位请假的,不过此时因为请假的理由不同,可能对于请假期间的福利待遇也有不同的要求。我们知道通常职工因为个人私事而请假的,在请假期间单位会扣工资。那职工请病假扣工资吗?下文中,小编为你做详细解答。
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银行承担洗钱罪的主体要件有哪些
[律师回复] 解析:
关于洗钱罪的构成要件,具体阐述如下:
首先,该犯罪的主体资质要求较高,不仅要求行为人为具备完全刑事责任能力的成年人,年龄需满足法定的十六岁以上,而且可以由组织进行实施。
其次,该犯罪的侵害对象极其复杂,它同时侵犯了多种权益,可概括为以下三个层次:
第一,对金融领域的秩序造成破坏;
第二,对国家经济管理秩序的破坏;
第三,对国家正常的金融管理活动以及外汇管控法律法规的侵犯。
再次,洗钱罪的行为表现形式多样,主要有以下五类:
(1)为犯罪分子开设银行资金账户,或者将现有银行资金账户提供给犯罪分子使用;
(2)协助将财产转化为现金或金融票据,这其中包括将实物转变为现金或金融票据,也包括将现金转变为金融票据或者将金融票据转变为现金,还包括将不同种类的现金(例如人民币)转变为另一种现金(例如美元),将不同种类的金融票据(例如外国金融机构出具的票据)转变为另一种金融票据(例如中国金融机构出具的票据);
(3)通过转账或者其他结算方式协助资金转移;
(4)协助将资金汇往境外;
(5)采用其他方式掩盖、隐瞒犯罪的违法所得及其收益的来源和性质,这其中包括但不限于将犯罪所得投入某一特定行业,或者用犯罪所得购买不动产等。
最后,洗钱罪的主观心态必须是故意,也就是说,行为人明知自己的行为是在为犯罪违法所得掩饰、隐瞒其来源和性质,并且为了获取非法利益而故意实施这些行为,并期望这些行为能够实现其目的。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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病假扣不扣工资
员工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。所以,员工请病假的,用人单位是不能扣职工工资的,相反还需要支付员工在病假期间一定的工资。
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挪用公款罪主体判刑标准有几种
[律师回复] 解析:
挪用公款罪源自于国家公职人员在公务活动中,滥用职务优势,将公款非法私自取出供私人私利之用,或者公然挪用巨额公款进行以盈利为目的的商业活动,以及擅自占用大笔公款而超过规定期限未能如数归还的违法犯罪行为。关于挪用公款罪的刑罚标准,主要包括以下四个方面:
1.对于情节轻微且危害不大的普通挪用公款案件,予以判处五年以下有期徒刑或拘役;
2.若情节较为严重,则应判处五年以上有期徒刑;
3.如果挪用公款数额巨大且拒不归还,则应判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑;
4.特别需要注意的是,如果挪用的款项属于用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济等特定用途的资金物资,那么将会受到更加严厉的法律制裁。
法律依据:
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
快速解决“刑事辩护”问题
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生病取保候审开庭会怎样
[律师回复] 解析:
在司法实践中,取保候审通常与缓刑判决密切相关。
然而,需要明确指出的是,判刑与取保候审之间并无必然联系。犯罪行为一旦发生,便应依法进行审判,无论是否采取取保候审措施,均无法改变其应受之惩罚。
然而,在实际操作过程中,取保候审后被判处缓刑的情况较为常见,这主要源于取保候审本身所代表的犯罪情节较轻、罪责相对较小的含义。
此外,取保候审的适用对象亦有所不同,例如在一起团伙犯罪案件中,涉案人员共五名,分别为一名三十五岁男性(编号1)、一名二十七岁孕妇(编号2)、一名十五岁少女(编号3)、一名六十岁女性(编号4)及一名七十八岁男性(编号5)。在这种情况下,若编号2、3及5的犯罪嫌疑人能遵守规定,表现良好,则可能被宣告缓刑;而对于编号1及4的犯罪嫌疑人而言,即使其表现优秀且成功获得取保候审,仍存在被判处缓刑的可能性,但并非必然结果。这主要是出于对未成年人和老年人群体以及部分女性的特殊考虑。
同时,取保候审也是对我国公民基本人权的尊重和保障,尽管其本身并不能直接减轻刑罚,但却体现出法律制度中的人文关怀。因此,我们应该心怀感激,珍惜每一次改过自新、重新做人的机会,而非试图钻法律空子,如以怀孕或残疾等理由实施犯罪,再借助法律保护逃避制裁,此举实属不当。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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一般病假扣工资吗 职工病假证明如何出具
不扣。根据法律的规定,劳动者可依法享受休息和休假的权利,劳动者因患病需要休病假的,应当由就诊医院出具正式的诊断证明书或病假证明书,由具有执业资格的医师依据劳动者病情酌情确定病假期间。
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信用卡诈骗罪具有其他轻微情节会如何量刑
[律师回复] 解析:
触犯本罪的人将被依法判处五年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳二万元以上至二十万元以下的罚金;若涉及数额巨大或是存在其他严重情节的,则将会面临更严厉的惩罚,包括处以五年以上直至十年以下有期徒刑,并且需要支付五万元以上至五十万元以下的罚金;而对于那些数额特别巨大或者是存在其他特别严重情节的犯罪分子,他们将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还必须缴纳五万元以上至五十万元以下的罚金或者是被没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。
前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
私企不具备受贿罪吗
[律师回复] 解析:
根据法律法规的规定,私营企业的高层领导者如果通过收取贿赂、滥用职权为他人谋求利益,将被判定犯有“非国家工作人员受贿罪”。具体而言,《中华人民共和国刑法》第一百六十三条明确指出,公司、企业或其他组织中的工作人员,在其职务范围内,以权谋私,索取他人财物或者非法接受他人财物,为他人谋取不正当利益,且数额达到较大标准的,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若数额巨大,则将面临五年以上有期徒刑,同时可能会被没收个人财产。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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请病假扣不扣钱?病假一天扣工资吗
一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。病期间是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。
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洗钱罪可以假释吗
[律师回复] 解析:
若涉嫌洗钱行为已构成犯罪,在满足特定条件下,犯罪嫌疑人仍有获得保释的可能性。
如若犯罪嫌疑人有可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑;亦或是有可能被判处有期徒刑以上刑罚,但采用取保候审措施不会导致其出现社会危害性等情况时,这类犯罪嫌疑人便具备了获取保释的资格。需注意的是,人民法院、人民检察院以及公安机关对于存在以下情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,均可考虑给予保释:
(1)可能会被判处管制、拘役或独立适用附加刑的;
(2)可能会被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审措施并不会引发社会危险性的;
(3)患有严重疾病、生活无法自理,或是正处于孕期或哺乳期的妇女,采取取保候审措施也不会引发社会危险性的;
(4)羁押期限届满后,案件尚未得到妥善处理,需要采取取保候审措施的。取保候审的具体实施工作将由公安机关负责执行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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事假病假扣款劳动法具体是怎么规定的
《劳动法》中并没有关于事假病假期间扣工资的相关规定,事实上,因个人私事请假的,在此期间用人单位根本就不需要发工资,如果请病假,用人单位需要发病假工资,病假工资最低不能少于当地政府规定的最低工资标准的80%。
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