临时工没有签订合同辞快工要扣百分之三十的工资吗

[律师回复] 你知道那工伤九级的赔偿那可是有不少门道。就拿这一次性伤残补助金来说，那可是实打实的9个月本人工资。就好像你每个月工资是5000块，那这一次性伤残补助金就能拿到45000块。可别小瞧这钱，能帮你解决不少事儿。
再说说那一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，可别小瞧这俩，它们的具体标准那可是由各省规定的。就好比山东和广东，这标准可能就不一样。要是你辞工了，在符合相关条件的情况下，这俩补助金就能到手。但具体数额得根据所在地区的规定、自己的工资以及相关政策来计算。比如说在某个地区，本人工资是8000块，按照当地规定，一次性工伤医疗补助金可能是6个月工资，那就是48000块；一次性伤残就业补助金可能是10个月工资，那就是80000块。
而且，工伤赔偿的计算那可复杂着，除了前面说的那些，还会涉及到停工留薪期工资、护理费等等。就拿停工留薪期工资来说，要是你受伤了需要休息，这段时间的工资可是得照发的。护理费也一样，要是你需要别人护理，那这笔费用也得算进去。所以，一定要收集好工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等相关证据材料，这样才能准确计算赔偿金额，更好地维护自己的权益。可别因为不懂这些而吃亏。

[律师回复] 在中国，那协议离婚，就像是一条有规定的路，通常都得有个冷静期。这就好比你去超市买东西，得先在收银台排会儿队冷静冷静，才能把东西买走。要是不想经历这个冷静期，想快点离婚，那就只能走诉讼离婚这条道。
就拿重婚或者与他人同居来说，这就像是一个人明明已经有了伴侣，却又在外面找了别人，还一起过日子，那这就是重婚或者同居的行为。再比如实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员，就好像一个人在家里对另一个人又打又骂，或者不管不顾，把对方扔在一边不管，这就是很恶劣的行为。还有那些有赌博、吸毒等恶习屡教不改的，就像是一个人沉迷于赌博或者吸毒，怎么劝都不听，一直这样下去，那这也会影响到婚姻的。
要是想通过诉讼离婚，那你就得像个侦探一样，去收集这些符合法定离婚事由的证据。
然后，带着这些证据去有管辖权的法院提起离婚诉讼。法院就会像一个公正的裁判一样，根据双方提供的证据和陈述来判断到底能不能准予离婚。不过，诉讼离婚这个过程可不像协议离婚那么简单直接，它可能会很复杂，也会比较漫长，就像走一条很崎岖的山路一样。而且，还得支付一定的诉讼费用，就像是买门票一样，得花点钱。所以，在决定走诉讼离婚这条路之前，可得好好考虑清楚。

[律师回复] 依据我国的相关法律条文，保证期间是由当事人来进行约定的。要是约定的保证期间比主债务履行期限还早，或者跟主债务履行期限同时结束，那就相当于没约定。要是没约定或者约定得模棱两可的，保证期间就是从主债务履行期限届满的那一天开始算起，为期六个月。
在保证期间的约定长度方面，法律可没明确规定上限。不过从实际情况和公平的原则来看，要是保证期间太长，可能就不太利于平衡当事人之间的权利和义务。
通常来讲，当事人可以结合具体的交易情形以及风险评估，合理地去约定保证期间。但这里得注意，约定的时候一定要明确、具体，可别模棱两可的，不然很容易产生歧义，甚至导致约定无效。

[律师回复] 原则上属于后车的全责。

[律师回复] 具体要咨询相关航空公司

[律师回复] 你好，这边可以说明你的诉求

[律师回复] 你好，具体什么情况嗯

[律师回复] 你好，需要了解他受伤的具体情况。

[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p

[律师回复] 你好，如果经济困难，有证据证明自己无力抚养的话，是可以主张

[律师回复] 你好，具体是什么事情呢？

[律师回复] 员工自动离职后如果重新回到原公司工作，其工龄不会连续计算。员工的工龄不会在离职期间继续累积，而是从重新入职之日起重新开始计算。

[律师回复] 埋设电缆是临时占地，补偿青苗费。

[律师回复] 您好 具体情况是怎么样子的呢

[律师回复] 如有证据可以不同意对方反悔

[律师回复] 砍头息，到时候还款七百万

[律师回复] 你好，是可以收集证据是可以直接起诉对方的

[律师回复] 你好，具体情况具体分析

[律师回复] 您好，那现在对方是愿意全退彩礼还是

[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p