律图审稿专业委员会3轮严审

在一饭店工作每天工作10小时以上因为自己家里和老板家里有急事,老板放假三天,发工资的时候却扣了三天工资,每个月没有休假,本人每月工资7500,在这个店里已经工作了三个半月了,该怎样维护自己的权益和经济利益

2.3w浏览 匿名 2017-12-16 四川达州
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    劳动者上班每天12个小时,每月休息才3天,而且没有签合同,公司也不支付加班费和购买社保的,那么反映到仲裁委员会处理,申请双倍工资赔偿,甚至可以上诉法院解决。
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    2 2018-01-23
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酒店与饭店合作协议怎么写?
酒店与饭店的合作协议相当于剩两个企业的合作协议。针对于双方之间的合作,首先要将项目名称以及经营范围和经营地址明确出来。在在合同之中体现甲方承担乙方所需要的必备内容。最终再将甲乙双方的营业额分红以及销售总额的分红确定出来。同时要在和通知中明确出双方之间的违约协定。
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合同事务
饭店厨师偷肉盗窃罪判几年
[律师回复] 解析:
根据我国现行有效之相关法律法规,如若涉及到盗窃此类公共或私人财物犯罪行为,一旦涉案金额达到法定标准,即可能被判定为刑事犯罪并承担相应的法律责任。
其中,对于初犯者,应依据其犯罪事实以及所造成的社会影响程度,合理地给予最低三年以下之有期徒刑惩罚。而针对侵占数额较大的情况,则可处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制等刑罚,同时还需附加罚金。
至于数额巨大或者存在其他严重情节的罪犯,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉制裁,同样需要缴纳罚金。而对于那些盗窃公私财物价值在一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的罪犯,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
此外,对于盗窃公私财物,且数额较大的罪犯,或者是多次实施盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等违法行为的罪犯,也将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等刑罚,同时还需附加罚金。而对于数额巨大或者存在其他严重情节的罪犯,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉制裁,同样需要缴纳罚金。
至于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯,则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉制裁,并且还需缴纳罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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什么动作为袭警罪
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律法规之规定,任何涉嫌构成强制猥亵犯罪者,其应受到相应的刑事追究,即被判处五年以下有期徒刑或拘役。倘若行为人实施了以暴力、胁迫或其他非法手段对女性进行强奸的行为,那么按照法律规定,将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩处。同样地,对于那些通过暴力、胁迫或其他方式进行强制猥亵他人或对妇女进行侮辱的罪犯,也会受到五年以下有期徒刑乃至拘役的法律制裁。当此类犯罪行为发生在聚众场合或公共场所时,或者存在其他恶劣情节,则可能面临更为严重的刑罚,即五年以上有期徒刑。而对于涉及到儿童的猥亵案件,法律更是明确规定要依照上述条款从重处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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怎么写酒店与饭店合作协议?
酒店与饭店谈成合作意向后,双方应当签署合作协议,将合作事项规定清楚。在协议书中,应当写清楚合作的方式、利润分配办法、亏损承担比例、食品安全保障制度、合作入股比例、双方的权利义务及违约责任等。等合同签订后,是法人的,需要加盖法人公章。
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合同事务
合同诈骗罪不能作证的有谁
[律师回复] 解析:
关于不能担任证人的相关条件主要包括以下几点:
第一,精神或生理上存在缺陷或是年龄过小的人士无法胜任证人角色;
其次,针对共同犯罪案件中的同案被告,他们无法相互充当对方的证人;
此外,参与案件调查、审查以及审判等环节的工作人员同样不能在其所负责处理的案件中担任证人;
最后,不论在刑事案件亦或是民事纠纷中,被告人的辩护律师及代理人都不被允许担任本案件的证人。
证人的特性主要体现在以下几个方面:
首先,证人必须对案件的相关情况有所了解。这是证人的一项基本特征,同时也是成为证人的必要条件之一。证人对案件事实的了解通常是在事件发生的过程中或之后逐渐形成的,在诉讼程序中,证人需要将这些先前形成的记忆通过口头或书面的方式表达出来,从而形成证人证言。
其次,证人具有作证的义务性。出庭作证是证人的一项法定义务,证人无权以任何理由拒绝提供证言,除非具备法律规定的特定情形方可予以拒绝。
再次,证人在作证过程中必须如实陈述证言,如若故意作伪证或隐瞒重要证据,则需承担相应的法律责任。
最后,证人的作证行为具有强制性。如果证人无法得到有效的保护,那么势必会导致证人作证尤其是出庭作证的比例大幅降低,而证人作证比例的下降又将直接影响到大量案件的审理进程,使得庭审呈现出书面化、形式化的趋势,这不仅不利于打击犯罪活动,也无法切实保障人权,甚至可能破坏社会秩序并损害公共利益。因此,我国法律对证人的保护问题做出了明确且具体的规定。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十二条
凡是知道案件情况的人,都有作证的义务。
生理上、精神上有缺陷或者年幼,不能辨别是非、不能正确表达的人,不能作证人。
《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条
下列证据不能单独作为认定案件事实的依据:
(一)未成年人所作的与其年龄和智力状况不相当的证言;
(二)与一方当事人或者其代理人有利害关系的证人出具的证言;
(三)存有疑点的视听资料;
(四)无法与原件、原物核对的复印件、复制品;
(五)无正当理由未出庭作证的证人证言。
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洗钱罪10万判多久缓刑
[律师回复] 解析:
洗钱罪的量刑标准主要取决于犯罪金额以及情节的严重程度等多方面因素。以涉及到10万元人民币的洗钱案件为例,根据我国《中华人民共和国刑法》第191条的相关规定,此类犯罪行为可能面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚,同时还需要处以或单处洗钱金额5%至20%之间的罚金。若情节轻微,并且符合缓刑的适用条件(例如有良好的认罪悔过表现、无任何前科记录、对社会危害程度较低等等),那么法院在判决时可能会考虑给予被告人缓刑的处理方式。
然而,最终的刑期裁定仍需由法院依据实际情况进行全面评估和综合考量。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第191条
明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金(一)提供资金账户的;(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;(四)协助将资金汇往境外的;(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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饭店工作没有合同辞职要多久
劳动者辞职,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;如果用人单位存在《劳动合同法》第38条规定情形的,劳动者辞职,是不需要提前一个月的,并且可以要求用人单位支付经济补偿金。
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劳动纠纷
合同诈骗罪10年可以减刑吗
[律师回复] 解析:
在涉嫌欺诈犯罪而被法院裁定判处了10年有期徒刑的情况下,若满足了相关的减刑资格标准,通常有可能将刑期进行调整至六年左右。
根据现行的法律制度所明确,在减刑之后实际应当执行的刑期程度不得低于以下标准:对于判决被判处管制、拘役或者有期徒刑的罪犯来说,其实际执行的刑期时间应当不少于原本所判定的刑期长度的二分之一;而对于判决被判处无期徒刑的罪犯而言,其实际执行的刑期时间则不得少于十三年。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的。
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取保候审每月工资多少
[律师回复] 解析:
在采取取保候审措施的过程中,工作人员所领取的薪酬往往仅包含维持日常生活所需的费用。
然而,针对那些在企业中工作的员工来说,他们的薪资通常是根据出勤情况来计算的。对于国家机关以及事业单位的工作人员而言,若在取保候审期间,他们将暂时停止领取原本的工资,并且按照以下方式来计算生活费用:如果这些人原来是国家公务员的话,那么他们在这段时间内的生活费用将会按照他们原先基本工资总额(即职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资这四个部分的总和)的75%来进行计算。需要注意的是,取保候审同样也是一种对人身自由有所限制的时期,因此单位有权在这个阶段中止与其之间的劳动关系,并不再支付任何工资。当然,如果这位员工在取保候审期间仍然向单位履行了相应的劳动义务,那么单位有责任至少保证他能够享受到最低工资待遇。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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饭店工作没有合同辞职要多久
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于饭店工作没有合同辞职要多久的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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