律图审稿专业委员会3轮严审

朋友刚到新单位上班,想了解一下放假安排,帮朋友问问,2018国庆放假加班费规定,好让朋友心中有数。

帮助10人 9.3k浏览 匿名 2017-12-30 克孜勒苏柯尔克孜
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律师解答 共2条
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    1.日工资计算方式:月工资收入÷月计薪天数,即月薪÷2
    1.75。
    2.法定节假日1日~4日加班,应当支付三倍工资:月薪÷2
    1.75×4×3。
    全文
    13 2017-12-30
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    一,法定节假日:2018国庆放假加班费按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资
    二,节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
    三,公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资
    公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
    全文
    10 2017-12-30
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2018国庆放假加班费是如何规定的呢?
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1、10月1日至4日,用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。2、10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。3、在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。
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