上班骨折了，鉴定10级，一次性补助金就34000?

腿部粉碎性骨折和锁骨骨折的工伤赔偿额度需经工伤鉴定确定伤残等级后核算。用人单位应在员工受伤后30日内提交工伤认定申请。 赔偿标准依伤残等级而定： 一级伤残27个月工资，二级25个月，三级23个月，四级21个月；五级18个月，六级16个月；七级13个月，八级11个月；九级9个月，十级7个月。

根据《职业伤害保障法》，工伤员工可申请一次性伤残补助金，十级伤残员工可获得七个月基本工资的补助。合约到期或员工主动离职时，工伤保险基金需支付一次性工伤医疗补助金，雇主也需支付一次性伤残就业补助金。具体数额和发放方式遵循地方政府规定。

1、按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》身体各部位骨折愈合后无功能障碍;可评上十级伤残的。2、一般可以评定为十级，具体需要受伤后医院的诊断和恢复程度等由劳动能力鉴定委员会根据实际材料认定。

1、一次性伤残补助金为7个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%；2、解除或者终止劳动合同，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

根据我国相关法律规定，对于车祸骨折赔偿标准10万的情形并不是绝对的，对于车祸骨折赔偿标准是需要参照人身损害赔偿标准进行赔偿的，其具体赔偿项目有：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。因各地的赔偿标准以及收费凭证上标明的价款不同，其具体骨折赔偿金额以实际为准。