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自动离职的话以前几年的医保不能算吗?
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员工入职几天就离职要提前几天告知？
刚入职还属于试用期期间，试用期辞职需要提前三天通知用人单位。并且，哪怕只是在用人单位工作了几天就离职的，其实公司也是应当支付工资的。没有特殊约定的，入职几天就离职也无需支付违约金。
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劳动纠纷我电话卡显示涉嫌诈骗被停机了，大概多久可以解封
[律师回复] 您好，请问您是为本人咨询还是为家属咨询？，我们团队承办过诈骗案件非常多，各类传统诈骗，电信诈骗，医保诈骗，合同诈骗，集资诈骗等案件都有处理过，积累了较多辩护经验。诈骗罪量刑档次有三档。数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 那么数额较大、巨大以及特别巨大怎么认定呢？因为每个省市可能会有所不同，按照上海地区为例，达到5000元的为数额较大。也就是说诈骗金额达到5000元就可以立案，就可以构成诈骗罪了。数额巨大的起点为5万元，也就是说诈骗金额达到5万元的，就可能会被判处三年有期徒刑。数额特别巨大的起刑点为50万，也就是说诈骗金额达到50万，就可能被判处十年有期徒刑。找到叶斌律师后，点我头像，一对一咨询，完全免费。
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关于旷工几天算自离的规定，《劳动合同法》并没有明确规定，每个公司不一样的规定，一般是三天。《劳动法》第25条、《劳动合同法》第39条、第40条规定用人单位可单方解除劳动合同。
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被车撞了，胯骨关节和左肩关节戳伤，出院后，医生开了三个月的休养假期，请问一下，医生开的这三个月都有钱赔吗？
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