您好，我在办入职的当天下午突发肾结石去医院了，上午刚签的合同（我的已经都签完了），但公司还没有按章，结果我当天下午下班时就通知我先不用去上班了，帮我安排延期入职，我当时也没想太多，就在家等通知，目前那边人事的意思大概是不用我了，按理说我已经入职这完全可以请个病假的，但当时人事说我入职的手续还不算办完，就帮我安排延期入职了

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动合同生效期间，单位方提出解除劳动合同的问题。在单位解除中常见的，关于实习期解除合同，如果存在以下情形，用人单位可以解除实习协议：1.在实习期间被证明不符合录用条件的；2.严重违纪，即严重违反劳动纪律或企业规章制度；3.给企业造成损害，即严重失职，营私舞弊，对企业利益造成重大损害的；4.承担刑事责任，即被依法追究刑事责任的；5.不能胜任工作，经过培训或调整岗位，仍不能胜任工作的等。如果单位无故解除实习协议的，员工是可以要求单位支付相应的经济补偿金。