解析:
养老金的核算机制主要基于三大要素:参与社会保险体系的个人缴费年限(包含实际工作年限)、缴费总额以及退休当期所属省级地区在岗职工月均工资水平。该核算过程不受参保人所在单位的组织形态及职业类型的影响。对于劳动者而言,其参与工作的起始时间以及缴纳社会保险费用的总期限将决定其养老金的具体计算方式。
具体来说,养老金的计算方法可分为三种情况:
1.若缴费年限未达到15年,则需将个人账户中的所有存储资金一次性支付给参保人;
同时,每满1年的缴费年限还会额外发放1个月的本人指数化月平均缴费工资,直至养老保险关系终止。
2.若劳动者后续再次加入工作,且缴费年限(包括视为缴费年限在内)累积达到了15年或以上,那么其基本养老金将按照如下方式进行计算:每月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。