商标侵权15万以下会判刑吗

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由于地区差异、案件复杂程度以及律师专业素质等多种影响因素，律师服务收费并无固定的标准。一般的情况是，律师服务费需经由律师事务所与委托方进行深入磋商后加以确立，可能采用诸如固定定价、依照比例计价或以计时方式收取等不同收费模式。
至于实际所需支付的金额，还请阁下与当地律所进行直接洽谈，以便获取更为精准的信息。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第四十条规定
律师承办业务，应当与委托人签订书面委托合同，约定代理事项、代理权限、代理期限和律师服务费等事项。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的法定刑期及所涉违法所得金额与犯罪情节的严重性密切相关。通常而言，若涉及的违法所得金额达到较大标准（即介于人民币六万元至一百万元之间），则将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；而若违法所得金额巨大（即超过人民币一百万元），则将被判处五年以上有期徒刑，同时可能被附加没收个人财产。关于减刑方面，若罪犯在服刑期间表现良好、真心悔过且有立功表现，根据《中华人民共和国刑法》第七十八条之规定，可依法获得减刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十八条对于被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
(一)阻止他人重大犯罪活动的；
(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的；
(三)有发明创造或者重大技术革新的；
(四)在日常生产、生活中舍己救人的；
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的；
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于原判刑期的二分之一。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之明文规定，任何在公司、企业抑或是其它合法机构任职的工作人员，均不得滥用其职务上所享有的权力和便利条件，把本应归属于公司、企业或是其他合法机构的财务非法占为己有。若行为人非法占有公司、企业等机构财务的数量达到一定程度，便需承担相应的刑事责任。具体而言，若行为人非法所得财产达到人民币150,000元的标准，则可被视为数额较大，依法应当受到三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需要缴纳罚金。而对于那些非法所得财产超过人民币150,000元且未达人民币1,000,000元的行为人，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪作为一种严重的刑事犯罪，通常情况下是由国家公权力机构进行严格侦查与提起诉讼，而并非完全依赖于涉案人员之间的和解处理。
然而，在实际的司法运作过程中，倘若犯罪嫌疑人士愿意退回赃款并获取被害人的谅解，那么这无疑将对其量刑产生积极的影响。
然而，我们必须明确的是，这并不代表该案件能够完全通过私下和解来解决，法院仍然需要依据相关法律法规进行公正的审判。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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关于职员侵吞公款的法律程序问题，其所涉及的刑事拘留期限一定要严格遵循我国《刑事诉讼法》的相关明文规定。通常而言，公安部门对于涉嫌此类犯罪的嫌疑人实施拘留之时，其最长时限不得超越37天。但是请注意，这个期限并不涵盖检察院进行初步司法审查以及批准逮捕所需花费的时间。如果调查结果显示确有足够的证据证明嫌疑人的罪行，那么他们很可能会在拘留期内被批准逮捕，进而进入到更为深入的逮捕阶段。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十九条：
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。

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倘若因盗窃罪引起的损害赔偿事宜不能得到妥善解决，作为受害方的您有权依法向人民法院提出附带民事诉求，主张自身的合法权益并请求获得合理的补偿。在案件审理过程中，法院将依据事实与法律对案件进行严谨审查，最后按照法定程序作出公正判决。在此期间，为确保您的权益得以充分维护，您需要积极收集并提交相关证据，包括但不限于有关损失的具体情况及涉案财物现有价值等因素的确切证明。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条规定
被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。

[律师回复] 解析：
关于如何判定侵占几百元人民币是否构成犯罪行为，主要需视乎此笔金钱的属性以及实际状况而定。侵占罪一般所涉及的是对于他人遗失物品、埋藏物或受托管理的财产生生非法占有之意图，并将其作为私人所有，倘若数额较高且执意拒绝归还或交付，便可能触犯法律。
然而，几百元人民币的价值通常不足以触发刑事立案的门槛，但是在某些特殊情形下，例如牵涉到职务侵占或者存在特定的关联关系时，就必须予以审慎考量。
至于具体的数额界线，则由各地区的司法解释进行明确规定，一般而言，在数千元至一万元以上。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的庭审前调解流程，我们将为您详细介绍如下几个步骤：
1.首先，需由案件当事人提出申请，这个角色可能是被告人，也可能是被害人，他们有权向法院表达希望启动调解程序的意愿。
2.法院会对此进行全面而严谨的审查，判断该案是否具备调解的可行性，并确保在整个过程中双方均出于自愿，且不存在任何违法行为。
3.接下来，法院将会组织一场由法官或者调解员主持的调解会议，让各方当事人在此进行深入的沟通和交流。
4.经过充分的协商与讨论，如果双方能够达成共识，便可共同拟定一份调解协议书。
5.最后，法院会对这份调解协议进行严格的审查，确认其合法性及有效性，如无异议，则会出具正式的调解书。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十七条
犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件，应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的，人民检察院应当提出检察意见，移送有关主管机关处理。有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。

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依据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定，公司、企业或是其它各类机构中的工作人员，若是滥用职权，私自将本应属于单位所有的财产据为己有，若所涉金额达到较大规模，则需面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还须承担罚金的责任。而当涉及金额达到巨大规模时，则需接受三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，同样需要缴纳罚金。在这里，我们所说的“数额较大”一般是指侵占金额在六万元至一百万元之间；而“数额巨大”则是指侵占金额超过了一百万元。因此，如果某人侵占了十万元，那么这就属于数额较大的范畴，通常情况下将会被判处三年以下有期徒刑或拘役，并且还要承担相应的罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若个人涉嫌的职务侵占行为未达到法定六万元之数，那么一般可以归为犯罪金额偏低范畴。
依据自我国2015年起实施的《中华人民共和国刑法》第二百七十一条所制定的相关法规，对于这类犯罪行为的刑罚判定普遍较为宽松，甚至有可能无需承担有期徒刑或拘役的刑事责任。
然而，具体是否构成犯罪以及刑罚轻重程度，仍需结合其他相关情节进行全面评估，例如犯罪次数、作案手法、社会影响等等。在司法审判过程中，法院将对这些因素进行综合权衡与考量后作出最终裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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在中华人民共和国刑法中，对非法侵占罪这一门类进行明确界定和权益保障的学科叫侵占罪学。它所针对的核心问题集中于那些以非法手段将他人应交由自己保管的财产据为已有，或者对遗失物、埋藏物实施侵占行为的人。关于这一罪行的惩罚机制，依照我国法律法规，主要实施罚金刑罚。
然而，实际应判处的罚金数额往往要依据犯罪情节的严重程度以及被告人数额等多方面因素，最终由法院作出裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

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非法占据属于他人的非法财产可能会触犯侵占罪。侵占罪，即行为人私自将原本应由自己保管的他人财物，或者他人所遗留的财物，甚至是他人的埋藏物非法据为已有，且涉案金额较高，但却拒绝归还给原所有人，或不依法交出这些物品的行为。这一形式的犯罪活动侵犯了他人对于财产所有权的合法权益，严重违背了我国刑法关于保护公民财产权利的相关规定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪毫无疑问是一类触犯了我国刑法的严重刑事犯罪。
根据我国现行的刑法规定，所谓的侵占罪是指犯罪分子以非法占有为目的，将原本由其保管的他人财物或遗忘物，以及埋葬物予以冒领，且数量巨大，却拒绝归还或上缴的恶劣行径。这无疑是对他人合法财产权益的严重侵害。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

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中国的刑法典明确规定，职务侵占罪属于犯罪范畴。此种犯罪类型特指那些在公司、企业或其它盈利性组织就职的工作人员，利用其担任职务过程中所掌握的职权和便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到了法律所规定的特定标准。若要判定职务侵占罪是否成立，需要满足以下几个关键要素：首先，行为人必须是在上述单位任职的员工；其次，他们必须在职务活动中有机会接触到本单位的财产；再次，他们必须实施了侵占行为；最后，被侵占的财产必须归属于该单位所有，且涉案金额必须符合相关法律法规所设定的标准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在处理侵占罪案件时，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》之规定，其所应遵循的一般性管辖原则为，相关案件由犯罪行为发生地或犯罪结果发生地的人民法院负责审理。
然而，若被告人长期居住于某一特定地区且该地区的人民法院对侵占罪案件审判更具优势的话，则法律赋予了被告人居住地的法院对此类案件进行管辖的权利。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十四条
刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
涉及到职务侵占行为的犯罪纪录，并不会对当事人拥有注册成立公司的权益产生直接的负面影响；
然而，对于具有这类犯罪记录的人士而言，在进行诚实信用度评估、资格审核等过程中，他们很可能需要面对更为严厉的审查标准。
根据我国的《中华人民共和国公司法》规定，凡是因为贪污、行贿、非法占有财产、挪用财产或者损害社会主义市场经济秩序而被判定为刑事犯罪，且在服刑期满后五年内，或者由于犯罪行为而被剥夺了政治权利，并且在服刑期满后五年内的人士，都将无法担任公司的董事、监事或高级管理人员。这就意味着，尽管他们仍然具备注册成立公司的资格，但是在担任公司重要职务时，可能会受到一定程度的限制。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第五百一十八条：
因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的犯罪主体主要涵盖了公司、企业或其他类似单位的工作人员，这其中包括但不仅局限于公司董事会成员、监事、总经理、财务部门等相关职位的人士。而实质性的控制人倘若直接参与或间接地命令、教唆他人进行职务侵占活动，并且其行为满足职务侵占罪的所有构成要素，那么该实质性控制人亦有可能需要承担相应的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的相关定义，主要涉及到公司、企业或其他机构内的工作人员，他们利用其在职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位的财务非法据为己有，从而达到一定金额的违法犯罪行为。
根据我国《中华人民共和国刑法》的相关法律条款，第二百七十一条明确指出，对于犯有职务侵占罪的行为人，根据案情严重程度将会被判处五年以下的有期徒刑或者拘役惩罚；若涉案金额巨大的，则会面临五年以上的有期徒刑处罚，同时还可能被附加没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪的行为主体主要是具备刑事责任能力的自然人，在通常情况下，涉及到的主要是公司、企业或其他各类机构中的工作人员。这类人员往往借助其职务之便，将本应属于所在单位所有的财产非法占为己有，或是未经许可而擅自将他人交付给自己保管的财物据为己有。除此之外，普通公民在受托代为管理他人财物时，若存在非法侵占的行为，亦有可能触犯侵占罪的相关规定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，即《中华人民共和国刑法》第二百七十一条所明确规定的，是公司、企业或其他团体的工作人员，利用其职务上的便利条件，非法占有本单位的财产，且涉案金额达到一定程度的犯罪行为。对于构成职务侵占罪的最低标准，通常涉及到数额门槛的设定。
根据相关法律法规，该数额一般应在人民币三万元至十万元以上。
然而，具体的数额标准可能会因为各地区经济发展水平的差异而有所不同。但是，从全国范围来看，至少需要达到人民币三万元才能够被认定为构成职务侵占罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。