职务侵占罪成立要件是什么

解析：
职务侵占罪的必要条件如下所述：
1、客体要素：该罪行侵犯了公司、企业乃至其他各类组织的合法财产权益。
2、本质特征：在实际情况中，职务侵占罪的行为表现在滥用自身职位优势，未经授权而擅自侵吞或占用本单位的财务资源，且涉案金额需达到一定规模。具体来说，这一行为主要包含以下三个方面：
（1）行为人必须是通过其职务上的便利来实施侵占行为；
（2）行为人必须存在实际的侵占行为；
（3）行为人的侵占行为必须达到一定的数额标准，否则无法构成职务侵占罪。若仅仅存在非法侵占公司、企业以及其他单位财物的行为，但未达到数额较大的标准，那么同样不符合职务侵占罪的构成要件。
3、主体要求：职务侵占罪的主体为特定人群，即公司、企业或者其他单位的工作人员。
4、主观意识：从主观角度来看，职务侵占罪的行为人必须具备明确的直接故意，并且怀揣着非法占有公司、企业或其他单位财物的意图。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。